モデル例・様式集(雇用環境・均等室)

 

男女雇用機会均等法

様  式  名

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 男女雇用機会均等推進者選任・変更届

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 職場におけるハラスメントの防止に関する規定例

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 職場におけるハラスメント防止ポスター(事業所内掲示用)

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 母性健康管理指導事項連絡カード

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 母性健康管理の措置に関する就業規則の記載例

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育児・介護休業法

              

様  式  名

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 【令和4年10月1日施行 改正法対応】
 育児・介護休業等に関する規定例 (詳細版)1

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 【令和4年10月1日施行 改正法対応】
 育児・介護休業等に関する規定例 (詳細版)2  ※労使協定あり

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 【令和4年10月1日施行 改正法対応】
 育児・介護休業等に関する規定例 (簡易版)1

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 【令和7年4月1日・10月1日施行 改正法対応】
 育児・介護休業等に関する規定例 (簡易版)1

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 【令和4年10月1日施行 改正法対応】
 育児・介護休業等に関する規定例 (簡易版)2  ※労使協定あり

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 【令和7年4月1日・10月1日施行 改正法対応】
 育児・介護休業等に関する規定例 (簡易版)2  ※労使協定あり

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 育児・介護休業等に関する労使協定

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 【令和7年4月1日施行 改正法対応】
 育児・介護休業等に関する労使協定

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例 

  (出生時)育児休業申出書

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  〔(出生時)育児・介護〕休業取扱通知書


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  〔(出生時)育児〕対象児出生届

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  〔(出生時)育児・介護〕休業申出撤回届

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  〔(出生時)育児・介護〕休業期間変更申出書

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  介護休業申出書

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  〔子の看護休暇・介護休暇〕申出書

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  〔育児・介護〕所定外労働制限請求書

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  〔育児・介護〕時間外労働制限請求書

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  〔育児・介護〕深夜業制限請求書

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  育児短時間勤務申出書

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  介護短時間勤務申出書

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  〔育児・介護〕短時間勤務取扱通知書

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  〔育児〕育児目的休暇取得申出書

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  〔育児〕個別周知・意向確認書

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 【令和7年4月1日施行 改正法対応】
 〔育児〕妊娠・出産等申出時 個別周知・意向確認書 

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  〔育児〕個別周知・意向確認書(必要最小限例)

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 【令和7年4月1日施行 改正法対応】
 〔育児〕妊娠・出産等申出時 個別周知・意向聴取書 

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 【令和7年10月1日施行 改正法対応】
 〔育児〕子が3歳になる前 個別周知・意向確認書 

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 【令和7年10月1日施行 改正法対応】
 〔育児〕子が3歳になる前 個別周知・意向聴取書 

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 【令和7年4月1日施行 改正法対応】
 〔介護〕介護休業及び介護両立支援制度等 個別周知・意向確認書 

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  〔育児〕育児休業取得事例記載例

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 【令和7年4月1日施行 改正法対応】
 〔介護〕40歳情報提供記載例 

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  〔育児〕育児休業制度及び取得促進方針周知例

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 【令和7年4月1日施行 改正法対応】
 〔育児〕育児休業制度及び取得促進方針周知例 

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 【令和7年4月1日施行 改正法対応】
 〔介護〕介護休業制度及び両立支援制度等取得・利用促進方針周知例 

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  職業家庭両立推進者選任・変更届

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パートタイム・有期雇用労働法

様  式  名

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 パートタイム・有期雇用労働法の各種様式

 厚労省HPへ
 

次世代育成支援対策推進法

様  式  名

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 モデル行動計画

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  一般事業主行動計画策定・変更届(次世代単独型)【様式第1号】

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  一般事業主行動計画策定・変更届(次世代・女活一体型)【様式第2号】

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  基準適合一般事業主認定申請書(くるみん認定・トライくるみん認定、プラス認定)
 【様式第2号】

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  基準適合認定一般事業主認定申請書(プラチナくるみん認定)【様式第3号】

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  基準適合一般事業主認定申請書(プラチナくるみん、プラス認定)【様式第3号の2】

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 関係法令遵守状況報告書【様式第8号】

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 次世代育成支援対策推進法関係パンフレット

厚生労働省HP

 

女性活躍推進法

様  式  名 【厚生労働省HP】

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 行動計画例(次世代・女活・一体型)301人以上

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 行動計画例(次世代・女活・一体型)300人以下

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 一般事業主行動計画策定・変更届(女活単独型)【様式第1号】

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 一般事業主行動計画策定・変更届(次世代・女活・一体型)【様式第2号】

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 基準適合一般事業主認定申請書(えるぼし認定)【様式第一号】

 

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 基準適合認定一般事業主認定申請書(プラチナえるぼし認定)【様式第二号】

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 女性活躍推進法関係パンフレット

厚生労働省HP

 

助成金

両立支援等助成金

 支給申請書の様式 【厚生労働省HP】

 

紛争解決援助制度

様  式  名

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 調停申請書の様式

 厚労省HPへ

この記事に関するお問い合わせ

雇用環境・均等室

電話 097-532-4025

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