～中小企業の事業主の皆さまへ～

2023年4月1日から月60時間を超える時間外労働の割増賃金率が引き上げられます

令和5年度から「特定求職者雇用開発助成金」の制度を見直します。

～令和5年4月1日以降に採用する方について新たな要件が適用される予定です。～

～3月17日開講求職者支援訓練募集～

募集期間
1月24日～2月22日

官庁オープンツアーのご案内

令和5年3月14日（火）実施

人材確保等支援助成金（テレワークコース）のご案内（令和4年4月1日改正）

障害者雇用に関する優良な取り組みを行う中小事業主への認定制度を始めました！

『もにす認定』障害者雇用優良中小事業主認定制度

育児・介護休業法が改正されました。

～令和4年4月より段階的に施行されています～

「ユースエール認定制度」のご案内

若者の採用・育成に積極的で雇用管理の優良な中小企業を応援します！

「シフト制」で働くにあたって知っておきたい留意事項

（労働者の方向けリーフレット）

いわゆる「シフト制」により就業する労働者の適切な雇用管理を行うための留意事項

（使用者の方等向けリーフレット）