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年収の壁・支援強化パッケージ

厚生労働省からのお知らせ

厚生労働省からのお知らせ

人手不足への対応が急務となる中で、短時間労働者が「年収の壁」を意識せず働くことができる環境づくりを支援するため、当面の対応として下記施策(支援強化パッケージ)に取り組みます。
リーフレットはこちら [ PDF - 1MB ]

2023(令和5)年10月20日から、「年収の壁」に対応するためのキャリアアップ助成金の手続きを開始しました。リンク先では、当コースの概要や各メニューの詳細を動画で解説もしています。
キャリアアップ助成金(社会保険適用時処遇改善コース(厚生労働省ホームぺージへリンク)

「過重労働解消キャンペーン」を11月に実施します

「過重労働キャンペーン」 リーフレット

11月は「しわ寄せ」防止キャンペーン月間です

11月は「しわ寄せ」防止キャンペーン月間
~大企業等と下請等中小事業者は共存共栄! 適正なコスト負担を伴わない短納期発注や急な仕様変更などはやめましょう!
 事業主の皆様へ
 大企業・親事業者による長時間労働の削減等の取組が、下請等中小事業者に対する適正なコスト負担を伴わない短納期発注、急な仕様変更などの「しわ寄せ」を生じさせている場合があります。
 このため、厚生労働省、中小企業庁及び公正取引委員会は、11月を「しわ寄せ」防止キャンペーン月間と位置づけ、「しわ寄せ」防止に向けた集中的な周知・啓発の取組を行っています。
 大企業・親事業者と下請等中小事業者は共存共栄という認識の下、適正なコスト負担を伴わない短納期発注や急な仕様変更などはやめましょう。

11月は労働保険未手続事業一掃強化期間です

11月は労働保険未手続事業一掃強化期間です 111月は労働保険未手続事業一掃強化期間です 2