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労働局からのお知らせ
新着情報
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令和8年7月より障害者法定雇用率が2.7％に引き上げになります
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2027年（令和9年）3月新規高等学校卒業者の就職に係る応募・推薦の申合せ
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「山梨県を対象とした、障害者雇用相談援助事業認定事業者のご案内」を更新しました！
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新たな「もにす認定企業」が誕生しました！
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カスタマーハラスメント及び求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策が事業主の義務となります ～令和8年10月1日から施行～
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令和8年1月27日に開催した「改正女性活躍推進法等説明会」の動画を掲載しました。
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GビスIDを使用して労働保険の電子申請をする場合に、2026年7月からは、有効期限が設定されます。
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【建設分野で就労をお考えの求職者の皆様へ】企業ガイドブックやまなし(建設分野版)を更新しました。
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大月市長と山梨労働局長が 「大月市雇用対策協定」を締結しました。（令和7年12月22日締結）
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特定の法人については、電子申請の義務化により令和8年度の年度更新から申告書の送付がなくなります！
