労働者派遣事業関係

トピックス

1 労働者派遣について

2 労働者派遣事業の許可・更新・変更等の手続きについて

労働者派遣事業を適正に実施するために -許可・更新等手続マニュアル-(厚生労働省ホームページへ)
派遣元責任者講習について(厚生労働省ホームページへ) 

<各種申請・届出に必要な書類について>
■許可申請に必要な書類について(法人)[PDF:353KB](個人事業主)[PDF:356KB]
■有効期間の更新申請に必要な書類について(法人)[PDF:322KB](個人事業主)[PDF:331KB]
各種変更の届出に必要な書類について[PDF:98KB]
各種申請・届出様式のダウンロード(厚生労働省ホームページへ)
  
*教育訓練計画策定の際に、参考にして下さい。
教育訓練の策定について[PDF:212KB]
教育訓練整理用シート[Excel:27KB]

3 事業報告等について

労働者派遣事業の許可事業者は、以下の3種類の事業報告書等の提出義務があります。
派遣実績がない場合でも提出する必要があります。

<報告書の種類・提出期日・様式・記載例>
■労働者派遣事業報告書(年度報告・6月1日現在の状況報告)様式第11号:[Excel:105KB/PDF:463KB]
記載例:[PDF:864KB] 
■入力補助機能つき(様式第11号)[Excel:297KB]
 (提出期日:毎年6月1日~6月30日まで)
※事業報告書(11号)は令和3年度から様式が変わりました
◎令和3年6月報告分からの「労働者派遣事業報告書」の様式改正内容について
◎「労働者派遣事業報告書」~「労使協定」添付の4つのポイント


■労働者派遣事業収支決算書(様式第12号):[Excel:17KB/PDF:111KB]
 (提出期日:毎事業年度終了後3ヶ月以内)
※貸借対照表・損益計算書の提出に代えることができます(表紙として様式第12号に会社名、住所、許可番号等を記載し、添付してください)

■関係派遣先派遣割合報告書(様式第12号-2):[Excel:56KB/PDF:91KB]
記載例[PDF:294KB]
 (提出期日:毎事業年度終了後3ヶ月以内)

<事業報告書等の提出部数及び提出方法について>
■提出部数:正本1部、写し2部
■提出方法:郵送又は来局
■郵送先:〒400-8577 山梨県甲府市丸の内1-1-11  山梨労働局職業安定部需給調整事業室宛て
※郵送の場合は、郵送事故防止のため追跡可能なもの(簡易書留等)でお願いいたします。また、受理後に事業主控を返送いたしますので、返信用封筒(送付先住所記載・切手貼付)の同封も併せてお願いいたします。
※コロナウイルス感染防止対策のため、郵送によるご提出のご協力をお願い致します。

4 派遣労働者の同一労働同一賃金について

<労使協定方式「同種の業務に従事する一般労働者の賃金水準」について>
「同種の業務に従事する一般労働者の賃金水準について」(厚生労働省ホームページへ)
「労使協定方式」については、「同種の業務に従事する一般労働者の賃金」(一般賃金)と同等以上であることが要件となっています。

一般賃金については、毎年度更新されます。毎年夏頃に最新のもの(翌年度適用分)が厚生労働省職業安定局長より公表されますので、厚生労働省ホームページより確認をお願いします。

<派遣労働者の同一労働同一賃金に係る各種情報>
厚生労働省ホームページに、派遣労働者同一労働同一賃金についての各種情報が掲載されておりますので、ご確認をお願いします。
改正の概要についてのパンフレット、派遣元、派遣先、派遣労働者向けリーフレット
一般賃金、労使協定・確認書のイメージ、労使協定方式に関するQ&A
派遣先均等・均衡方式について
解説動画・マニュアル等
派遣労働者の同一労働同一賃金に関する自主点検表

<相談窓口>
派遣労働者の均等・均衡待遇に係る特別相談窓口[PDF:1MB]
「働き方改革支援センター」(「派遣労働者の同一労働同一賃金」を含む「働き方改革」に関連する様々なご相談に対応)(厚生労働省ホームページへ)

5 各種参考書式について

労働者派遣事事業イメージフロー

<派遣先均等・均衡方式>               


<労使協定方式>                         

各種参考書式についてはこちらをご覧ください
労働者派遣事業関係業務取扱要領を併せてご確認ください。(厚生労働省ホームページへ)

6 請負事業を適正に行うために

7 労働者派遣法・施行令・施行規則・指針

その他関連情報

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