- 静岡労働局 >
- ニュース＆トピックス >
- 新着情報
新着情報
-
国家行政・官庁ツアーのご案内
NEW -
令和6年 静岡県内の障害者雇用状況の集計結果について
NEW -
令和6年 静岡県内の「高年齢者雇用状況等報告」集計結果の公表について
NEW -
女性活躍推進法に基づく認定企業一覧を更新しました
NEW -
次世代法 認定企業名一覧を更新しました
NEW -
2024年度 静岡労働局 国家公務員OPENゼミのご案内
NEW -
2024年度 静岡労働局 国家公務員OPENゼミ
NEW -
◆参加企業募集中◆「障害者就職面接会」の開催について
NEW -
労災死亡事故の急増を受け、緊急要請を実施
NEW -
【1/28】就職面接会「若年者就職フェアinしずおか」の参加者(学生等及び概ね45歳未満の方)募集！
NEW -
12月19日「労使トラブルには早めの対応を！」、12月23日「ハラスメント対策は事業主の義務です！」のオンライン説明会の資料を掲載しました。
NEW -
現在、受講生を募集中のハロートレーニング（公共職業訓練）コース一覧です！
NEW -
令和6年 静岡県内の労働災害発生状況（令和6年11月末現在）
NEW -
【申込受付中】求職者の皆さまへ派遣について分かりやすく解説！「派遣労働者セミナー」を開催します（令和7年1月）
-
【支援訓練】2月開講のハロートレーニング（求職者支援訓練）コース一覧を追加しました！
-
公正採用選考人権啓発推進員制度周知強化期間について
-
職業安定業務月報（令和6年10月分）
-
令和6年度 時間外労働の上限規制等に関する説明会のご案内（12/10【建設】1/16【トラック】1/23【建設】）
-
ベストプラクティス企業訪問
-
【1/28開催】令和6年度就職面接会「若年者就職フェアinしずおか」の参加企業募集！
-
令和6年度 静岡年末年始無災害運動を実施します
-
11月は「人材開発促進月間」です
-
令和6年度 静岡年末年始無災害運動（静岡労働基準監督署）
-
過重労働解消のためのセミナーを開催します（令和6年12月3日）
-
12月は職場のハラスメント撲滅月間です！ ～シンポジウムを開催します～
-
【WEB申込受付中】～偽装請負とならないために～「請負適正化セミナー」を開催（オンライン）（令和7年1月）
-
【WEB申込受付中】～派遣社員を適正に受け入れるために～「派遣先セミナー」をオンラインで開催（令和7年1月）
-
「厚生労働省労働基準局長全工期無災害表彰状」を授与しました
-
11月25日（月）より一部助成金の受付・相談窓口が変更となります
-
雇用関係助成金の不正受給事案の公表について
-
フリーランスの方を対象とする「労働者性相談窓口」を設置しました
-
職業安定業務月報（令和6年9月分）
-
静岡労働局長が三菱電機で安全衛生パトロールを実施します
-
外国人労働者安全衛生管理セミナーのご案内
-
過労死等防止対策推進シンポジウムを開催します（令和6年11月6日）
-
【WEB申込受付中】「労使協定方式セミナー(実務編)」を開催（令和6年12月）
-
「守る責任。加入する義務。」労働保険特設サイト
-
令和6年度静岡県特定最低賃金（電機等）の改正決定に係る静岡地方最低賃金審議会の意見に関する公示
-
令和6年度静岡県特定最低賃金（鉄鋼等・はん用等）の改正決定に係る静岡地方最低賃金審議会の意見に関する公示
-
令和6年度第1回くるみん・えるぼし等認定授与式を行いました
-
令和6年度 安全衛生に係る静岡労働局長表彰受賞者
-
職業安定業務月報（令和6年8月分）
-
「フリーランス・事業者間取引適正化等法」が施行されました
-
非常勤職員（期間業務職員）の募集のご案内
-
2024年度 静岡労働局 採用面接のご案内【高卒者試験対象】
-
2024年度 静岡労働局 業務説明会のご案内【高卒程度試験対象】
-
新規高等学校卒業予定者を採用予定の雇用主のみなさんへ
-
「がん治療と仕事の両立支援セミナー」開催の御案内
-
就業環境整備改善支援セミナーを開催します(令和6年9月20日）
-
「2024年度下期 雇用管理及び助成金制度事業主説明会」開催の御案内
-
職業安定業務月報（令和6年7月分）
-
令和6年度 全国労働衛生週間の実施について
-
「STOP！熱中症クールワークキャンペーン」期間中の 県内における熱中症による労働災害発生状況について（速報）（Press Release）
-
令和6年度（第75回）全国労働衛生週間の実施について
-
2024年度 静岡労働局 業務説明会のご案内【高卒程度試験対象】
-
自然災害に関連しての労働災害防止について
-
令和6年度静岡県最低賃金改正決定について
-
◆障害のある方対象◆「障害者就職面接会」の開催について
-
令和6年度 全国労働衛生週間（静岡労働基準監督署）
-
R6静岡県最低賃金の改正にかかる答申について
-
職業安定業務月報（令和6年6月分）
-
「出張ハローワーク！ひとり親全力サポートキャンペーン」を実施します！
-
【WEB申込受付中】「労使協定方式セミナー（基礎編）」を開催（令和6年9月）
-
【WEB申込受付中】「派遣法セミナー」を開催（令和6年8月）
-
浜松労働基準監督署・磐田労働基準監督署の若手職員が静岡県立浜松技術専門校で、機械設備の安全な取り扱いなどについて研修を受講しました。
-
令和5年度 障害者職業紹介状況等の公表について
-
職業安定業務月報（令和6年5月分）
-
2024年度 静岡労働局 官庁訪問（採用試験）のご案内【大卒程度試験対象】
-
「静岡労働局を知ろう！」（業務説明会の開催について）（学生用）
-
静岡労働局幹部による県内一斉パトロールを実施します！
-
育児・介護休業法及び次世代育成支援対策推進法が改正されました。
-
2024年度 静岡労働局 労働基準監督官試験第1次試験合格者を対象とする静岡労 働局職場見学会の開催について
-
令和6年度 全国安全週間（静岡労働基準監督署）
-
2024年度 国家公務員（都道府県労働局）選考試験【社会人選考採用（係長級）】の開催について
-
2024年度国家公務員採用一般職試験（大卒程度試験）一次試験合格者を対象とする業務説明会の開催について
-
新規大学等卒業予定者を採用予定の雇用主のみなさんへ
-
職業安定業務月報（令和6年4月分）
-
「2024年度 雇用管理及び助成金制度事業主説明会」開催の御案内
-
令和6年度 全国安全週間の実施について
-
6月は「外国人雇用啓発月間」です
-
◆参加企業募集中◆「障害者就職面接会」の開催について
-
令和6年度 全国安全週間の実施について
-
職業安定業務月報（令和6年3月分）
-
令和5年の労働災害発生状況について
-
「静岡労働局長46年間無災害記録証」を授与しました
-
令和6年度 静岡労働局 行政運営方針について
-
「働き方改革推進支援センター」をご利用ください
-
令和5年 静岡県内の労働災害発生状況（確定値）
-
令和5年度 障害者の雇用の促進等に関する法律に基づく市町等の機関への適正実施勧告の実施について
-
職業安定業務月報（令和6年2月分）
-
職業安定業務月報（令和6年1月分）
-
【資料】～ここだけは押さえておきたい～「職業紹介事業報告書作成オンラインセミナー」を開催（令和6年3月）
-
「第2回 静岡県地域職業能力開発促進協議会」を開催します
-
報道発表資料 建設工事現場に対する一斉監督における監督指導等の状況を公表します
-
◆障害のある方対象◆「障害者就職面接会」の開催について
-
求人票に明示する労働条件が新たに3点追加されるのでご留意ください
-
令和5年度「静岡県働きやすい職場づくり推進公労使協議会」の開催について
-
◆参加企業募集中◆「障害者就職面接会」の開催について
-
職業安定業務月報（令和5年12月分）
-
職業安定業務月報（令和5年11月分）
-
令和5年 「高年齢者雇用状況等報告」集計結果の公表について
-
令和5年 静岡県内の障害者雇用状況の集計結果について
-
賃金不払が疑われる事業場に対する監督指導結果を公表します
-
令和5年度 静岡年末年始無災害運動を実施します
-
11月は「人材開発促進月間」です
-
建設業における墜落・転落労働災害防止のための取組について
-
令和5年度静岡県特定（産業別）最低賃金の改正決定について
-
職業安定業務月報（令和5年9月分）
-
静岡労働局長が田子重で安全衛生パトロールを実施します！
-
ポルトガル語を母国語とする使用者及び労務管理担当者を対象にした母国語による労働基準法等説明会を開催しました。（浜松労働基準監督署）
-
労働保険制度について
-
「令和5年度第1回 静岡県地域職業能力開発促進協議会」の開催について
-
11月は「過労死等防止啓発月間」です
-
ハローワーク富士・富士宮・鰍沢・清水合同就職面接会（11月10日）参加企業決定しました
-
がん治療と仕事の両立支援セミナーの開催について
-
自動車運転者を使用する道路貨物運送業に対する令和2年度から令和4年度の監督指導等の状況について（浜松労働基準監督署）
-
職業安定業務月報（令和5年8月分）
-
◆事業主の皆さまへ◆「障害者の法定雇用率引き上げ」をご存じですか？
-
「2023年度下期 雇用管理及び助成金制度事業主説明会」開催の御案内
-
賃上げしやすい環境整備に向けた取組の強化について（Press Release）
-
職業安定業務月報（令和5年7月分）
-
橋梁工事緊急立入調査結果の概要について（Press Release）
-
「STOP！熱中症クールワークキャンペーン」期間中の 県内における熱中症による労働災害発生状況について（速報）（Press Release）
-
令和5年度（第74回）全国労働衛生週間を実施します（Press Release）
-
9月は「障害者雇用支援月間」です
-
緊急事態！！労災死亡事故多発中
-
三島署 衛生週間
-
マザーズハローワーク静岡コーナー利用者を対象とした「おしごと相談会」のご案内
-
パートナーシップ構築宣言について
-
◆参加企業募集中◆「障害者就職面接会」の開催について
-
職業安定業務月報（令和5年6月分）
-
令和4年度個別労働紛争解決制度の施行状況等について
-
自然災害からの復旧工事等における労働災害防止のための取組について
-
「静岡労働局を知ろう！」（業務説明会）の開催について（学生用）
-
労務管理の改善等に関する「訪問支援」のご案内
-
2022年7月8日より、従業員が301人以上の企業は「男女の賃金の差異」の情報公表が義務化されました
-
建設業、トラック・バス、タクシー運転手、医師の時間外労働の上限規制が適用されます
-
自動車運転者や建設業についても、時間外労働の上限規制が適用されます
-
長時間労働者に対する面接指導等について
-
労働時間の状況の把握が義務化されています！
-
労働災害防止のための取組の徹底についての緊急要請
-
ホテル・旅館業における労働災害防止について
-
労働契約等解説セミナー2023が開催されます（厚生労働省委託事業）
-
職業安定業務月報（令和5年5月分）
-
令和5年度「公務部門向け障害者職業生活相談員資格認定講習」のご案内
-
静岡労働局幹部による県内一斉パトロールを実施します！
-
「2023年度 雇用管理及び助成金制度事業主説明会」開催の御案内
-
HW浜松ー夜間・土曜オンライン相談のご案内
-
令和4年度 障害者職業紹介状況等の公表について
-
職業安定業務月報（令和5年4月分）
-
ハローワークサービス提供時間変更のお知らせ
-
【三島市内の事業場の皆さま】三島市の行う「健康経営®」の支援について
-
令和4年の労働災害発生状況について
-
職業安定業務月報（令和5年3月分）
-
静岡地方合同庁舎の耐震改修工事における駐車場の制限について
-
2023年4月より、従業員が1,000人を超える企業は「男性育休等取得状況の公表」が義務化されました
-
令和5年度の労働保険の年度更新
-
令和4年 静岡県内の労働災害発生状況（確定値）
-
【WEB申込受付中】労働者派遣事業・職業紹介事業許可証交付講習会をオンラインで申込受付（令和5年4月～6月）
-
新型コロナウイルス感染症関係 （労働者派遣について）
-
「静岡労働局職業安定部訓練室」の名称を令和5年4月から変更しました
-
職業安定業務月報（令和5年2月分）
-
令和5年度の労災保険料率について～令和4年度から変更ありません～
-
労働者が新型コロナウイルスに感染した際の労災申請に添付する書類の様式が変わりました
-
令和4年10月1日以降に保険関係が消滅した事業に係る令和4年度確定保険料申告の電子申請について
-
職業安定業務月報（令和5年1月分）
-
障害者の法定雇用率の引上げと支援策の強化について
-
「令和5年度の雇用保険料率」について《前年度より変更となりました》
-
ハロートレーニング（公的職業訓練）制度PRバス第2弾！
-
職業安定業務月報（令和4年12月分）
-
労働災害防止に向けた協議会を開催します
-
建設工事現場に対する一斉監督における監督指導等の状況を公表します～監督指導を行った事業場の約45％で労働安全衛生法違反～
-
【申込受付中】求職者の皆さまへ 派遣についてわかりやすく解説！「派遣労働者セミナー」を開催します。
-
職業安定業務月報（令和4年11月分）
-
令和4年 静岡県内の障害者雇用状況の集計結果について
-
改善基準告示の改正に伴い「荷主特別対策チーム」を編成しました～トラック運転者の労働条件の確保・改善のための特別チームを発足～
-
令和4年 「高年齢者雇用状況報告」集計結果の公表について
-
【工事をお考えのみなさま】法令では、工事の前に石綿（アスベスト）の調査が義務付けられています！
-
職業安定業務月報（令和4年10月分）
-
過労死等防止啓発月間
-
労働保険の電子申請について
-
静岡労働局長がヤマハ発動機で安全パトロールを実施します！
-
令和4年度 静岡年末年始無災害運動を実施します
-
労働保険制度について
-
自動車運転者を使用する事業場に対する令和3年の監督指導等の状況を公表します～監督指導を行った事業場の約94％で労働基準関係法令違反～
-
労働基準部監督署における監督指導結果及び労働者からの申告状況(令和3年)～監督指導を行った約7割の事業場で法令違反～
-
外国人技能実習生の実習実施者に対する令和3年の監督指導等の状況を公表します
-
「過労死等防止対策推進シンポジウム」を開催しました(令和4年11月1日)
-
在籍型出向個別相談会の開催について
-
職業安定業務月報（令和4年9月分）
-
ベストプラクティス企業に局長が訪問します～多様な働き方の好事例を収集～
-
監督指導による賃金不払い残業の是正結果(令和3年度)を公表します～46企業に対し、合計4億1,935万円の支払いを指導～
-
【参加者募集中！】就職氷河期世代のための「個別相談会・企業説明会」開催について
-
令和3年度ハローワークのマッチング機能に関する業務の総合評価について
-
11月は「過労死等防止啓発月間」です～過労死等防止対策推進シンポジウムや過重労働解消キャンペーンなどを実施します～
-
「インターンシップの推進に当たっての基本的考え方」（三省合意）の改正ポイント資料を掲載しました
-
職業安定業務月報（令和4年8月分）
-
第1回「静岡県介護施設＋Safe協議会」を開催します【10月12日(水)】
-
【受付終了】～令和4年10月1日施行～「改正職業安定法説明会2022オンライン説明会」を開催します（9月）
-
最低限抑えておきたい労務管理「就業環境整備・改善支援セミナー」の開催について
-
静岡新卒応援ハローワーク移転のお知らせ
-
【三島労働基準監督署からのお知らせ】監督署主催講習会のご案内について・・・終了しました
-
職業安定業務月報（令和4年7月分）
-
令和4年度全国労働衛生週間について
-
長時間労働が疑われる事業場に対する令和3年度の監督指導結果を公表します
-
障害者雇用に優良な事業主として株式会社丸紅を認定（もにす認定制度）しました！
-
全国の求職者を対象としたオンラインによる職業訓練（デジタル分野）について
-
職業安定業務月報（令和4年6月分）
-
東和セキュリティ株式会社をユースエール認定企業に認定しました！
-
「出張ハローワーク！ひとり親全力サポートキャンペーン」を実施します！
-
職業安定業務月報（令和4年5月分）
-
「労働保険相談チャット」を公開しました
-
令和3年 「高年齢者雇用状況報告」集計結果の公表について
-
令和3年度 障害者の職業紹介状況について
-
「技能実習法に係る中部地区地域協議会（第5回）」の開催について
-
「公務部門向け障害者職業生活相談員資格認定講習」の日程について
-
職業安定業務月報（令和4年4月分）
-
5月は労働保険の電子申請利用促進月間です
-
職業安定業務月報（令和4年3月分）
-
令和3年の労働災害発生状況について
-
静岡市と静岡労働局が雇用対策協定を締結します（県内13例目、協定締結数全国3位）
-
令和3年 静岡県内の労働災害発生状況（確定値）
-
令和4年度の労災保険率について～令和3年度から変更ありません～
-
「令和4年度の雇用保険料率」について《前年度より変更となりました》
-
職業安定業務月報（令和4年2月分）
-
「魅力ある職場づくりに取り組む企業 事例集Vol.8」を作成しました！
-
静岡マザーズハローワーク・コーナーLINE公式アカウントを開設しました！
-
職業安定業務月報（令和4年1月分）
-
障害者雇用に優良な事業主としてさんしんハートフル株式会社を認定（もにす認定制度）しました！
-
【新型コロナ】休業開始時賃金月額証明書（育児）の作成に当たっての留意事項
-
職業安定業務月報（令和3年12月分）
-
令和4年1月27日 労災死亡事故多発警戒中
-
ハローワーク焼津では、焼津市と共催で「焼津市障害者雇用促進セミナー」を開催（2月24日（木））します。⇒終了しました
-
「第2回静岡在籍型出向等支援協議会」を開催します⇒終了しました
-
職業安定業務月報（令和3年11月分）
-
令和3年 静岡県内の障害者雇用状況の集計結果について
-
社会福祉法人遠江厚生園を磐田市初のユースエール認定企業に認定しました！
-
職業安定業務月報（令和3年10月分）
-
令和3年度 静岡年末年始無災害運動
-
職業安定業務月報（令和3年9月分）
-
マザーズハローワーク静岡では、静岡市との共催により、お仕事や子育てに関する相談会を開催（11月24日（水））します→終了しました
-
令和4年1月1日から65歳以上の労働者を対象に「雇用保険マルチジョブホルダー制度」を新設します
-
厚生労働省委託事業 令和3年度 就業環境整備・改善支援セミナー開催のお知らせ
-
最低限抑えておきたい労務管理「就業環境整備・改善支援セミナー」の開催について
-
令和3年度 安全衛生に係る静岡労働局長表彰受賞者
-
11月は「過労死等防止啓発月間」です
-
職業安定業務月報（令和3年8月分）
-
令和3年9月27日 労災死亡事故が急増 多発警戒を発令
-
最低限抑えておきたい労務管理「就業環境整備・改善支援セミナー」の開催について
-
求職者支援制度における職業訓練受講給付金の特例措置について
-
長時間労働が疑われる事業場に対する令和2年度の監督指導結果を公表します
-
「「新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金」のご案内」を掲載しました
-
職業安定業務月報（令和3年7月分）
-
令和3年度 就業環境整備・改善支援セミナー開催のお知らせ
-
令和3年度 就業環境整備・改善支援セミナー開催のお知らせ
-
緊急事態宣言を受けた県内ハローワークの業務体制について
-
指定された次回認定日が緊急事態宣言の発令期間中（9月30日まで）にある方については、郵送による失業認定の実施にご協力いただくことを強くお願いいたします
-
【開催中止】合同企業説明会「就職マッチング交流会」 について
-
がん治療と仕事の両立支援オンラインセミナーのご案内
-
職業安定業務月報（令和3年6月分）
-
労働保険の未手続事業一掃対策について
-
正光建設株式会社を令和3年度第1号のユースエール認定企業に認定しました！
-
令和3年7月1日からの大雨による被害に伴う労働保険料等の納付猶予を希望される事業主のみなさまへ
-
熱海市ふるさとハローワーク特別相談窓口のご案内
-
令和3年7月大雨災害に伴う雇用・労働特別措置（報道発表資料）
-
令和3年7月1日からの大雨による災害の復旧工事における労働災害防止対策の徹底について
-
育児休業給付金の支給対象期間延長について「保育が実施されない場合」の相談事例をご確認ください
-
浜松新卒応援ハローワークオンライン相談のご案内
-
職業安定業務月報（令和3年5月分）
-
静岡新卒応援ハローワークオンライン相談のご案内
-
令和2年度 障害者の職業紹介状況等について
-
静岡労働局長が安全パトロールを実施します
-
「公務部門向け障害者職業生活相談員資格認定講習」の日程について
-
令和2年度11月「過重労働解消キャンペーン」の重点監督の実施結果を公表
-
職業安定業務月報（令和3年4月分）
-
「静岡在籍型出向等支援協議会」を開催します⇒終了しました。
-
令和3年度新規学校卒業者に係る学卒求人説明会について
-
働く妊産婦・事業主・産婦人科医等の皆様へ 母性健康管理指導事項連絡カードを改正します！（令和3年7月1日適用）
-
令和3年度新規学校卒業者に係る学卒求人説明会の開催及び学校と企業との交流会（名刺交換会）についてのご案内
-
職業安定業務月報（令和3年3月分）
-
令和2年の労働災害発生状況について
-
（学生向け）【学生のための合同企業説明会】についてのご案内
-
新型コロナウイルス感染症に伴う雇用保険求職者給付の特例等のお知らせ
-
令和2年 静岡県内の労働災害発生状況（確定値）
-
御利用の皆様へ 5月1日（土） 閉庁のお知らせ
-
職業安定業務月報（令和3年2月分）
-
しずおかジョブステーション中部におけるハローワークコーナー廃止のお知らせ
-
職業安定業務月報（令和3年1月分）
-
職業安定業務月報（令和2年12月分）
-
【ハローワーク浜松】「令和2年度若年者就職フェア」開催のお知らせ
-
【新型コロナ】休業開始時賃金月額証明書（育児）の作成に当たっての留意事項
-
行政手続における押印原則が見直されます
-
静岡県内の住居・生活等に関する年末年始の相談対応等についてのご案内
-
職業安定業務月報（令和2年11月分）
-
ハローワーク浜松における業務取扱時間のご案内
-
令和3年1月4日（月）以降における県内ハローワークの業務体制について
-
求職者支援制度のご案内
-
【動画配信開始】新卒応援ハローワークの利用方法（静岡・浜松）
-
職業安定業務月報（令和2年10月分）
-
11月は「しわ寄せ」防止キャンペーン月間です。
-
「静岡正社員転換・待遇実現プラン」進捗状況(令和元年度実績)について
-
職業安定業務月報（令和2年9月分）
-
（企業募集）令和2年度高校生JOBフェア
-
過重労働解消キャンペーン
-
11月は「過労死等防止啓発月間」です
-
職業安定業務月報（令和2年8月分）
-
長時間労働が疑われる事業場に対する令和元年度の監督指導結果を公表します
-
過重労働解消のためのセミナーを開催します!
-
（企業募集）合同企業面接会「マッチング交流会」 開催
-
職業安定業務月報（令和2年7月分）
-
令和元度個別労働紛争解決制度の施行及び相談の状況について
-
令和2年度第1期については、労働保険等申告・納付期限の8月31日への延長に伴い、口座振替納付日が「9月6日」から「10月13日」に変更となります。
-
職業安定業務月報（令和2年6月分）
-
職業安定業務月報（令和2年5月分）
-
マザーズハローワーク静岡からお知らせ
-
新型コロナウイルス感染症等の影響に対応した給付日数の延長に関する特例について
-
令和2年度における静岡労働局最重点施策について
-
新型コロナウイルス感染症に伴う雇用保険求職者給付の特例のお知らせ（その2）
-
令和3年3月新規高等学校卒業者の就職に係る採用選考開始期日等の変更について
-
ロゴマークデザインの表彰
-
職業安定業務月報（令和2年4月分）
-
新型コロナウイルス感染症拡大防止のための電子申請の普及促進についての協力要請
-
妊娠中の女性労働者の新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置が令和2年5月7日から適用されました
-
5月中の土曜日、日曜日は雇用調整助成金の相談・申請窓口を開庁します
-
派遣労働者の相談窓口のご案内
-
新型コロナウイルス感染症に伴う雇用保険求職者給付の特例のお知らせ
-
労働保険手続に係る電子申請体験コーナーの設置について
-
雇用調整助成金の電話相談窓口の開設について
-
5月は労働保険の電子申請利用促進月間です
-
新型コロナウイルス感染症緊急経済対策における税制上の措置等について
-
ゴールデンウィーク期間中も雇用調整助成金の相談・申請窓口等を開庁します。(本省HP）
-
職業安定業務月報（令和2年3月分）
-
新規学校卒業者に係る学卒求人説明会・学校と企業との交流会（名刺交換会）の中止について
-
平成31年 静岡県内の労働災害発生状況（確定値）
-
職業安定業務月報（令和2年2月分）
-
年度末・年度初めの届け出や申請などには「電子申請」・「郵送」をご活用ください
-
【新型コロナウイルス感染拡大防止のための失業認定日の取扱いについてのお知らせ】
-
職業安定業務月報（令和2年1月分）
-
静岡労働局で開催するセミナーや面接会等について
-
ハローワーク掛川障害者就職面接会中止のお知らせ（2月26日）
-
ハローワーク磐田障害者就職面接会中止のお知らせ（2月26日）
-
職場におけるパワーハラスメント等対策説明会の開催中止のお知らせ(2/26)
-
【令和2年2月・3月】障害者就職面接会、精神・発達障害者しごとサポーター養成講座を開催します（1/7掲載・2/26更新）
-
ハローワーク静岡・清水合同障害者就職面接会中止のお知らせ（2月25日）
-
ハローワークサービス提供時間変更のお知らせ
-
令和2年4月1日から、すべての雇用保険被保険者について雇用保険料の納付が必要となります
-
職業安定業務月報（令和元年12月分）
-
「労働者派遣法改正説明会」は終了しました
-
職業安定業務月報（令和元年11月分）
-
「魅力ある職場づくりに取り組む企業 事例集Vol.7」を作成しました
-
「雇用保険適用窓口」来所の受付時間変更のお知らせ＜令和2年1月から、8時30分～16時00分になります＞
-
職業安定業務月報（令和元年10月分）
-
令和元年「高年齢者の雇用状況」集計結果について
-
短時間・有期雇用労働者皆様へ(特別相談窓口の開設)
-
「働き方改革セミナー in 静岡」を開催します！
-
【参加企業募集！】マッチング交流会・マッチング大交流会について
-
令和元年台風第19号によって被災された皆様へ（雇用保険の特例措置等について）
-
職業安定業務月報（令和元年9月分）
-
「静岡正社員転換・待遇実現プラン」進捗状況(平成30年度実績)について
-
長時間労働が疑われる事業場等に対する平成30年度の立入調査結果
-
令和元年台風第19号によって被災された皆様へ（特別相談窓口の開設）
-
10月22日（火）閉庁のお知らせ
-
御利用の皆様へ 10月12日（土）閉庁のお知らせ
-
台風19号接近に伴うハローワーク等の土曜開庁について
-
ハローワークの利用方法が変わります！
-
職業安定業務月報（令和元年8月分）
-
雇用調整助成金等の追加支給について
-
「労働者派遣法改正等説明会」の資料を掲載しました
-
【令和元年9月・10月】障害者就職面接会、精神・発達障害者しごとサポーター養成講座を開催します（7/9掲載・9/27更新）
-
ハローワーク磐田 駅前分庁舎 移転のお知らせ（令和元年11月11日）
-
「2019年度 下期 助成金制度事業主説明会」開催の御案内
-
就職促進手当の追加給付について
-
職業安定業務月報（令和元年7月分）
-
令和元年9月4日 働きたいパパ・ママ歓迎！ おしごと相談会 参加企業のおしらせ
-
パートタイム労働法の改正等にかかる説明会を開催します！
-
障害者就業・生活支援センター（なかぽつ）の活動実績を公開します！【職業対策課】
-
働きたいパパ・ママ歓迎！ おしごと相談会のお知らせ（令和元年9月4日）
-
職業安定業務月報（令和元年6月分）
-
ハローワーク臨時閉庁のお知らせ
-
職業安定業務月報（令和元年5月分）
-
年次有給休暇取得促進 報道発表資料
-
令和元年度ハローワークのマッチング機能に関する業務の総合評価について
-
職業安定業務月報（平成31年4月分）
-
運輸・建設・保安業界_マッチング交流会の求職者募集について
-
労働契約等解説セミナーが開催されます
-
職業安定業務月報（平成31年3月分）
-
運輸・建設・保安業界_マッチング交流会の企業募集について
-
平成30年 静岡県内の労働災害発生状況（確定値）
-
閉庁日のお知らせ(ハローワーク）
-
職業安定業務月報（平成31年2月分）
-
「静岡正社員転換・待遇実現プラン」の改定について
-
「魅力ある職場づくりに取り組む企業 事例集Vol.6」を作成しました
-
「魅力ある職場づくりに取り組む企業 事例集Vol.6」を作成しました！
-
ハローワーク浜松・湖西市地域職業相談室臨時閉庁のおしらせ（5月11日土）
-
職業安定業務月報（平成31年1月分）
-
ハローワーク焼津・焼津市 パートタイム就職面接会のお知らせ（31年3月8日）
-
ハローワーク富士 シニア就職面接会のお知らせ（31年3月18日）
-
ハローワーク焼津・焼津市「生涯現役就職面接会」開催のご案内
-
職業安定業務月報（平成30年12月分）
-
毎月勤労統計調査に係る雇用保険、労災保険等の追加給付について
-
ミニ就職面接会開催のお知らせ（ハローワーク焼津）
-
職業安定業務月報（平成30年11月分）
-
「魅力ある職場づくりに取り組む企業 事例集Vol.5」を作成しました！
-
「おとう飯シンポジウム 生活を楽しむ“お手軽”家事のすすめ」のご案内
-
「魅力ある職場づくりに取り組む企業 事例集Vol.4」を作成しました
-
職業安定業務月報（平成30年10月分）
-
【平成31年3月卒業予定者やこれから就職される方へ】浜松新卒応援ハローワーク：平成31年「社会人準備セミナー」開催のご案内
-
運輸・建設・警備のお仕事 合同就職相談会開催（平成30年12月3日）のご案内
-
【2020新卒者の方へ】浜松新卒応援ハローワーク：2020新卒者向け「就活塾」を開催（12月開始コース：12/4～）、（1月開始コース：1/10～）のご案内。
-
「請負事業の適正化に向けた説明会」開催の御案内
-
ハローワーク富士・富士宮・鰍沢合同就職面接会（11月9日）参加企業が決まりました。
-
2018年介護就職ディ ハローワーク沼津・御殿場・三島・伊東・富士・富士宮（11月14日）のご案内
-
ハローワーク沼津・三島・御殿場 長泉町×裾野市合同就職面接会（12月11日）のご案内
-
ハローワーク清水の業務取扱時間変更のお知らせ
-
ハロートレーニング（公的職業訓練）メディアツアーを開催します
-
AKB48チーム8が「ハロートレーニングアンバサダー」に就任しました
-
ハローワーク富士・富士宮・鰍沢合同就職面接会（11月9日）のご案内
-
職業安定業務月報（平成30年9月分）
-
【生徒等の皆様へ】平成30年度「高校生JOBフェア」の開催について【参加企業決定】
-
運輸業・建設業・警備業合同就職相談会 参加企業が決まりました。
-
平成30年11月8日 ハローワーク沼津 マザーズセミナーのご案内
-
【学生等の皆様へ】平成30年度「第2回大学生等就職フェア」開催・参加企業決定のお知らせ
-
「静岡正社員転換・待遇実現プラン」進捗状況（平成29年度実績）
-
職業安定業務月報（平成30年8月分）
-
「魅力ある職場づくりに取り組む企業 事例集Vol.3」を作成しました
-
平成30年10月29日 「建設業の仕事」を知ろう！セミナーのご案内
-
平成30年10月15日 福祉のしごと紹介セミナーのご案内
-
平成30年10月25日 富士市合同企業面接会のご案内
-
ハローワーク鰍沢・富士・富士宮合同就職面接会開催のお知らせ
-
おしごと相談会（8月30日）を開催いたしました。
-
労災保険の休業（補償）給付等に関する支払手続きの遅滞について（厚生労働省HPへリンク）
-
職業安定業務月報（平成30年7月分）
-
平成29年度ハローワークのマッチング機能に関する業務の総合評価結果について
-
ハローワーク富士宮 保育のしごと出張相談のご案内（9月7日）
-
【企業の皆様へ】平成30年度「第2回大学生等就職フェア」の開催について
-
おしごと相談会（8月30日）参加企業が決定しました。
-
【学生等の皆様へ】しずおかUIJターン就職フェア開催のお知らせ（参加企業決定！）
-
職業安定業務月報（平成30年6月分）
-
ハローワーク島田お仕事相談室「ママハロ」開設のご案内
-
ダイバーシティ経営導入セミナー開催のご案内
-
おしごと相談会（8月30日）開催のご案内
-
働き方改革シンポジウム『静岡から働き方を変えよう！』開催のご案内
-
「地域の特性を活かした休暇取得促進等ワーク・ライフ・バランス推進セミナー」開催のご案内
-
静岡労働局における平成29年度個別労働紛争解決制度の施行状況等について
-
総合労働相談コーナーの電話番号が変更になりました
-
「魅力ある職場づくりに取り組む企業 事例集Vol.2」を作成しました
-
募集中のハロートレーニング（求職者支援訓練）コース一覧
-
職業安定業務月報（平成30年6月分）
-
「第1回技能実習生に係る中部地区地域協議会」の開催について
-
平成29年定期監督等実施結果について
-
「労働者派遣事業説明会」開催の御案内
-
（再掲）職業安定業務月報（平成30年3月分）
-
全国初となる高齢者向けコースの求職者支援訓練を実施します！
-
平成30年度静岡県雇用対策協定に基づく事業計画について
-
ハロートレーニング（求職者支援訓練）6月開講コースの募集延長をしました
-
焼津市と静岡労働局が雇用対策協定を締結します
-
平成29年 静岡県内の労働災害発生状況（確定値）
-
職業安定業務月報（平成30年2月分）
-
「働き方改革」の実現に向けて本格始動
-
職業安定業務月報（平成30年1月分）
-
平成30年3月高校新卒者の求人・求職状況について（平成30年1月末現在）
-
平成30年3月大学等卒業予定者就職内定状況調査結果（平成30年1月末現在）
-
ハローワークプラザ藤枝 サービス提供時間変更のお知らせ
-
【事業所の皆様へお知らせ】若者応援宣言事業の終了について
-
平成30年度 平成31年3月大学等卒業予定者を採用予定の事業主の皆様へ
-
平成30年度の雇用保険料率について
-
1年単位の変形労働時間制に関する協定の再締結について
-
平成28年 労働災害発生状況（確定値）
-
平成27年 労働災害発生状況（確定値）
-
平成26年 労働災害発生状況（確定値）
-
平成25年 労働災害発生状況（確定値）
-
平成24年 労働災害発生状況（確定値）
