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雇用環境・均等関係
お知らせ
新型コロナウイルス感染症関連
- 両立支援等助成金 育児休業等支援コース「新型コロナウイルス感染症対応特例」のご案内
- 新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置に係る助成金をご活用ください
- 職場における妊娠中の女性労働者等への配慮について
- 「母性健康管理措置等に係る特別相談窓口」を開設しました。
- 新型コロナウイルス感染症の拡大防止に伴う特別休暇制度の規定例
お知らせ
- 育児・介護休業法が改正されました ～令和4年4月1日から段階的に施行～
- 働く妊産婦・事業主・産婦人科医等の皆さまへ 母性健康管理指導事項連絡カードを改正しました！(令和3年7月1日適用)（事業主のカードの活用・産婦人科医等のカードの記載に当たっての留意事項を含む)
- 働く女性の母性健康管理のためのQ＆A
- 子の看護休暇・介護休暇が時間単位で取得できるようになります（令和3年1月1日施行）
- 「パートタイム・有期雇用労働法等説明会」（令和2年9月開催）で配付した資料を公開します
