「プラチナくるみんプラス」認定を行いました。株式会社システムインテグレータ

＜事業所のコメント＞

   当社はこれまで、男女を問わず、すべての社員が安心して働ける職場環境を目指し、様々な施策の展開や風土醸成に取り組んできました。経営方針である「相互尊重」の精神のもと、お互いに思いやる社風があり、男性の育児休業取得や年次有給休暇の取得なども自然と取得しやすい雰囲気がつくられています。また、不妊治療を受ける社員が働き続けるための制度として2022年にヘルスサポート休暇制度を導入しました。今後も子育てや不妊治療と仕事との両立支援の整備を続けながら、社員一人ひとりがイキイキと働き続けられるよう柔軟に変化できる会社づくりに努めていきます。