妊娠・出産等に関するハラスメント防止及び職場におけるセクシュアルハラスメント防止についての動画を作成しました。

   厚生労働省では、改正男女雇用機会均等法と育児・介護休業法（平成29年1月1日施行）で新たに事業主に義務付けられた、妊娠・出産等に関するハラスメント防止について、ハラスメント事例や事業主が講ずべき措置を紹介する動画を作成しました。

　 また、厚生労働省では、男女雇用機会均等法で事業主に義務付けられたセクシュアルハラスメント防止について、事例や事業主が講ずべき措置を紹介する動画を作成しました。

　 労働者にとって働きやすい職場環境づくりに向けて、企業として、この動画を契機に総合的な対策を講じていきましょう。

　妊娠・出産に関するハラスメントの防止に向けて（YouTube）（13分29秒）

　職場におけるセクシュアルハラスメント防止に向けて(YouTube)（11分35秒）

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