目的や内容で探す

お知らせ

注目情報

配偶者手当の在り方の検討について

働く意欲のあるすべての人がその能力を十分に発揮できる社会の形成が必要となっている中、女性パートタイム労働者の就業調整につながる配偶者手当(配偶者の収入要件がある配偶者手当)については、配偶者の働き方に中立的な制度となるよう見直しを進める事が望まれています。

各企業におかれましては、実情も踏まえて労使で真摯な話合いを進めていただくようお願い申し上げます。

詳細は、こちらの厚生労働省HPをご覧ください。

同一労働同一賃金・ハラスメント防止対策について

自主点検の実施(報道発表)

自主点検の実施(報道発表)

愛媛労働局では、管内の企業に対してパワーハラスメント防止対策及び同一労働同一賃金に関する自主点検の実施を依頼し、その結果について報道発表を行いました。
詳細については、こちらのページ(PDF:542KB)をご覧ください。

ハラスメント悩み相談室

ハラスメント悩み相談室

「ハラスメント悩み相談室」は、職場でのセクシュアルハラスメント、妊娠・出産等に関するハラスメント、パワーハラスメントのことで悩んでいる方・お困りの方などからの相談窓口です。
詳細については、こちらのページをご覧ください。