愛媛労働局（局長　常盤　剛史）は、女性活躍推進に関する取組の実施状況等が優良な企業として、令和7年3月、大王製紙株式会社（四国中央市、代表取締役社長　社長執行役員　若林　賴房）を、えるぼし（2つ星）認定し、同年4月23日、同社四国本社にて、認定通知書交付式を開催しました。
　本認定は、女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画の策定・届出を行った企業のうち、女性の活躍推進に関する状況等が優良な企業が、労働局への申請により認定を受けることができるもので、認定の段階は、認定基準を満たす項目数に応じて3段階あります。
　同社は2段階目の認定（2つ星）を受けたものであり、県内10社目の認定企業となりました。




左から　
　大王製紙株式会社　　　　　　　　　　　　　　愛媛労働局　
　　ダイバーシティ推進部長　田邊　典代　様　　　局長　常盤 剛史


日　時　令和7年4月23日（水）12:45～
場　所　大王製紙株式会社　四国本社（四国中央市三島紙屋町）


　





　期間：2020年4月1日～2025年3月31日（5年間）
　目標：①総合職採用比率に占める女性比率を40％以上にする。
　　　　②女性総合職の営業部門への20％以上配属と生産部門への新規配属の推進。
　　　　③女性総合職の採用10年前後の継続雇用割合を40％以上にする。
　　　　④女性管理職数を5％以上にする。
　　　　⑤男性社員の育児目的有給休暇（5日）取得率100％、育児休業取得率を20％以上にする。