職員採用情報

　

　愛媛労働局の役割は、県民の生活の安定と、経済・社会の発展を図るため、県内における労働行政の総合的機関として、雇用の安定や男女とも健康で働きやすい職場の実現などを目指すことです。（…続きはこちら。）

　
　

　
　
　愛媛労働局を選んだ理由、現在の職務内容、受験者へのメッセージや仕事のやりがい、働いてみて感じたことなど、皆さんの知りたい情報が盛りだくさん！
　是非ご覧ください！

■先輩からのメッセージ[PDF：634KB]

労働基準監督官採用情報について
　全国では約410万人の職場で約5,300万人の方が、愛媛県内では約6万の職場で約56万人の方が働いています。
　働く人が安心して働くための職場環境を実現するためには、労働基準法などで定められた労働条件が確保され、その向上が図られることが重要です。
　労働基準監督官は、労働基準関係法令に基づいてあらゆる職場に立ち入り、事業主に対し、法に定める基準を遵守させることにより、労働条件の確保・向上、働く人の安全や健康の確保を図ることを任務とする厚生労働省の専門職員です。

〇厚生労働省労働基準監督官採用ページ（厚生労働省ホームページ）

〇労働基準監督官の業務【PDF:812KB】

〇先輩監督官からのメッセージ
　・若手監督官【PDF:138KB】
　・理系出身監督官【PDF:141KB】
　・女性監督官（産休・育休経験者）【PDF:153KB】