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職場のハラスメント防止対策【指導課】
職場におけるハラスメントの防止のために
職場のハラスメント対策説明会
職場のハラスメント撲滅月間
ハラスメントの被害があった時には
はっきりと意思を伝えましょう
ハラスメントは、受け流しているだけでは状況は改善されません。「やめてください」「私はイヤです」と、あなたの意思を伝えましょう。
会社の相談窓口にご相談ください
ハラスメントは、個人の問題ではなく会社の問題です。会社の人事労務などの相談担当者や信頼できる上司に相談しましょう。取引先や顧客などからセクシュアルハラスメントを受けた場合も、自分の勤める会社に相談してください。労働組合に相談する方法もあります。
神奈川労働局雇用環境・均等部への相談も
会社に相談しても対応してもらえなかったら神奈川労働局雇用環境・均等部へご相談ください。
なお、カスタマーハラスメント、就活ハラスメントについては「ハラスメント悩み相談室」にご相談ください。
(多言語版リーフレット)職場におけるハラスメントは許されない行為です。
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