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職員採用情報

労働基準監督官 採用情報

  ○労働基準監督官とは

   ⇒ 労働基準関係法令に基づいて、あらゆる職場に立ち入り、法に定める基準を事業主に

    守らせることにより、①労働条件の確保・向上、②働く人の安全や健康確保、③労働

    災害に遭われた方に対する労災補償の業務、等を任務とする厚生労働省の専門職員です。

    詳しくはこちらのパンフレットをご覧ください。
  

  ○採用試験

   ⇒ 労働基準監督官は、人事院・厚生労働省が実施する「労働基準監督官採用試験」の

    合格者から採用されます。

    平成30年度労働基準監督官の採用面接は終了いたしました。 

  
  ○外部機関リンク

   ⇒厚生労働省 労働基準監督官採用試験情報

    ⇒人事院 国家公務員採用情報NAVI

  

     

 

厚生労働事務官 採用情報

 ○厚生労働事務官とは

  ⇒ 国家公務員一般職試験を経て採用された職員であり、様々な分野で活躍しています。

   主には、求職者と求人者を結びつける職業相談・職業紹介、労働者が失業した場合の

   失業等給付の支給、障害者・高齢者などの就職促進などの業務を行っています。 
    
また、労災保険を支給するための審査、調査、労災認定に関する業務や男女の均等な
   雇用機会・待遇の確保、女性活躍の推進等の政策に関わる業務や労働(労災・雇用)保険の
   適用・徴収業務、会計・人事等の総務業務も行っています。
 
 ○生労働事務官のキャリアパス
  ⇒ 厚生労働事務官には2つのキャリアパスがあり、入省時に選択することができます。
    ①ハローワークや労働局における
     労働者の職業の安定、働き方改革関係業務を中心としたキャリアパス【共通採用系】
    ②労働基準監督署や労働局における
     労働者災害補償保険(労災保険)関係業務を中心としたキャリアパス【基準系】
       キャリアパスの詳細はこちらをご覧ください。
 
 ○採用試験
  ⇒ 厚生労働事務官は、人事院が実施する「国家公務員一般職試験(大卒程度試験)」
    及び「同試験(高卒程度試験)」の合格者のうち、都道府県労働局で実施する採用試験
    の合格者から、各労働局で、「共通採用系」と「基準系」の系統ごとに採用されます。 

  【NEW】国家一般職(高卒程度)一次合格者を対象とした業務説明会のご案内はこちらです。  
 
 ○先輩職員からのメッセージ&業務説明
  全国の労働局で働く職員からのメッセージとセクションごとの業務説明です。

 
 ○採用実績  

  平成27年度 平成28年度 平成29年度
共通採用系 21 16 26
基   準   系
合        計 21 16 26

 

 
 ○外部機関リンク

  ⇒人事院 国家公務員採用情報NAVI

 ○問い合わせ先
   神奈川労働局(総務課人事係)TEL045-211-7350

 

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神奈川労働局 総務部 総務課(045-211-7350)

〒231-8434 横浜市中区北仲通5-57 横浜第二合同庁舎8階

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