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新しい働き方・休み方を実践するために、年次有給休暇を上手に活用しましょう!!

  

  

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●「年次有給休暇の計画的付与制度」を導入しよう
●年次有給休暇付与計画表による個人別付与方法を活用すれば休暇の分散化にもつながります

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