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賃金引き上げ特設ページを開設しました!


https://pc.saiteichingin.info/chingin/

この特設ページには、賃金引き上げを実施した企業の取り組み事例や、各地域における平均的な賃金額がわかる検索機能など、賃金引き上げのために参考となる情報を掲載しています。
賃金引き上げを検討される際に、是非ご利用ください!

賃上げ・設備投資等に【おすすめの助成金】をご紹介します!
※令和5年8月31日に内容が拡充(賃上げ後の申請可等)

R5.9(拡充)業務改善助成金

↑画像をクリックすると、業務改善助成金拡充リーフレット(PDFファイル550KB)をダウンロードできます。
 
令和5年8月31日に制度が拡充 〇対象となる事業場について、事業場内最低賃金と地域別最低賃金の差額が30円以内から50円以内に拡大
〇事業場規模50人未満の事業者について、賃金引上げ後の申請を可能とする
〇事業場内最低賃金額に応じて設けた助成率の区分を30円引き上げる   
   
(申請をお考えの皆様へ)
 令和5年10月1日から発効される岡山県最低賃金の改定額に対応して、事業場内最低賃金を引き上げる場合、発効日の前日までに引き上げていただく必要があります。


(例)10月1日に岡山県最低賃金(892円→932円)が改正


●解説動画 (厚生労働省の業務改善助成金のページで紹介されております)
 
👇の画像をクリックすると動画ページ
業務改善助成金動画1リンク
(注)音声あり、7分5秒

👇の画像をクリックすると動画ページ
業務改善助成金動画2リンク
(注)音声あり、4分33秒

※ 令和4年9月の情報で作成されたものであるため、現状と異なる部分があります。
➡ 動画のご視聴は、あくまで制度をイメージするためのご参考程度でお願いします

※ 別画面で開いて再生されます。
※ 動画については、(厚生労働省ホームページ)をご確認ください。

令和5年度の業務改善助成金について

 業務改善助成金は、生産性向上、労働能率の増進に資する設備投資等(機械設備、コンサルティング導入や人材育成・教育訓練)を行うとともに、事業場内最低賃金を一定額(各コースに定める金額)以上引き上げた場合、その設備投資などにかかった費用の一部を助成するものです。
 
 <制度のイメージ>
①【設備投資等】
 これから、生産性向上のための設備投資等(機械設備、コンサルティング導入や人材育成・教育訓練等)を行う
②【賃上げ】
 これから、事業場内最低賃金を一定額以上引き上げる(ただし、事業場規模50人未満の事業者は、賃金引上げ後の申請も可)
①と②の両方を行う場合、その設備投資等(①)にかかった費用の一部を助成します
 

☞ 助成金の詳細、様式等はこちら(厚生労働省ホームページ)をご覧ください。
 


●業務改善助成金アンケート結果【岡山局】
 令和4年度業務改善助成金の支給対象となった事業場に対して、アンケートを実施しました。
 結果を分析しましたので公表します。
 
【ダウンロード】👇(PDFファイル709KB)
R4業務改善助成金アンケート結果



 
 
業務改善助成金に関するお問い合わせ
業務改善助成金コールセンター
 TEL 0120-366-440
ワンストップ相談窓口
岡山働き方改革推進支援センター
 TEL 0120-947-188
この記事に関するお問い合わせ
岡山労働局雇用環境・均等室 
TEL 086-224-7639

再就職、転職、スキルアップを目指す皆さまへ 求職者支援制度




求職者支援制度は、雇用保険を受給できない方(雇用保険未加入で働きながら正社員への転職を目指す方、自営業を廃業した方など)が、職業訓練によるスキルアップを通じて早期就職を実現するために、国が支援する制度です。
求職者支援制度の申し込みは、ハローワークで受け付けています。まずは住所地を管轄するハローワークにご相談ください。

 

岡山県最低賃金
932/時間 令和5年10月1日~ 最低賃金の詳細