ハラスメント防止対策
ハラスメント防止対策関係
- 【厚生労働省HPへリンク】職場におけるハラスメント防止のために
- 事業主が講ずべきハラスメント対策パンフレット （令和8年7月更新）【NEW】
- ハラスメント対策就業規則・規定例（千葉労働局版）［DOCX形式：87KB］ （令和8年9月更新）【NEW】
ハラスメント防止対策対応の規定例です。
様々なハラスメントに一元的に応じることができるよう、パワーハラスメント、カスタマーハラスメント、セクシュアルハラスメント、求職者等に対するセクシュアルハラスメント、妊娠・出産等に関するハラスメント、育児・介護休業等に関するハラスメントをすべて合わせた一体的な規定例です。 - ポータルサイト「あかるい職場応援団」
・裁判例の解説
・ポスターやリーフレット等、ハラスメント関係資料のダウンロード
・イラストや動画を用いたパワーハラスメントについての解説
・ハラスメント対策に取り組む企業へのインタビュー記事
- カスタマーハラスメント等対策説明資料[pptx形式：10,137KB](千葉労働局作成)
令和8年2月に開催した千葉労働局主催「カスタマーハラスメント等対策・女性活躍推進法改正説明会」で配布した資料です。
ハラスメント防止対策周知例（千葉労働局版）（令和8年9月更新）【NEW】
ハラスメント防止対策の周知例を作成しております。参考にご活用ください。
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周知例2 記載例[PPTX形式：57KB] |
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周知例3 記載例[PPTX形式：59KB] |
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| 周知例4 チラシ[DOCX形式：53KB] |
フリーランスと取引のある事業場のハラスメント防止対策周知例については、こちらのポスター等作成例をご確認ください。
カスタマーハラスメント対策関係
- 顧客からの著しい迷惑行為（カスタマーハラスメント）について【厚生労働省ホームページへリンク】
- 令和8年10月1日から、カスタマーハラスメント対策、求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策が義務化されます！[pptx形式：114KB]
- カスハラ指針(厚労省告示第51号)[PDF形式：189KB]
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カスタマーハラスメント対策企業マニュアル（令和8年度改訂版）[厚生労働省リンク] |
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| 業種別カスタマーハラスメント対策企業マニュアル （スーパーマーケット業編）[あかるい職場応援団リンク] |
業種別カスタマーハラスメント対策企業マニュアル （宅配業編）【あかるい職場応援団リンク】 |
ハラスメントの被害にあった時は
はっきりと意思を伝えましょう
ハラスメントは、受け流しているだけでは状況は改善されません。「やめてください」「私はイヤです」と、あなたの意思を伝えましょう。
我慢したり、無視したりすると事態をさらに悪化させてしまうかもしれません。問題を解決していくことが、悩んでいる他の人を救うことにも繋がります。
会社の相談窓口にご相談ください
ハラスメントは、個人の問題ではなく会社の問題です。会社の人事労務などの相談担当者や信頼できる上司に相談しましょう。取引先や顧客などからセクシュアルハラスメントを受けた場合も、自分の勤める会社に相談してください。労働組合に相談する方法もあります。
都道府県労働局雇用環境・均等部（室）への相談も
会社に相談しても対応してもらえなかったら千葉労働局雇用環境・均等室へご相談ください。
（労働者向けハラスメント対策パンフレット）職場でつらい思いしていませんか？［PDF形式：427KB］
求職者等に対するハラスメントの防止について
○ 求職者等に対するセクシュアルハラスメントとは（あかるい職場応援団サイト）
＜学生向けコンテンツ＞
○ 就職活動やインターンシップ中のハラスメントに関するお悩みは都道府県労働局にぜひご相談ください！［1.2MB］
＜企業向けコンテンツ＞
○ 就活ハラスメント防止対策企業事例集［12.2MB］
○ 求職者等セクハラ指針(厚労省告示第52号)[PDF形式：141KB]
労働者に対する商品の買取り強要等について
労働者に対する商品の買取り強要等に関連するパワーハラスメント等に関するリーフレットを作成しておりますので、是非ご活用ください。
リーフレット「労働者に対する商品の買取り強要等の労働関係法令上の問題点」［428KB］
