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障害者雇用相談援助事業 認定事業者一覧
● 大分県内に事業所所在地がある認定事業者
※令和7年11月4日現在
| No | 事業者名又は法人名称 | 主たる 事業所の 住所地 |
法人種別 | 障害者の一連の 雇用管理に関する 具体的な経験 |
参考 (事業者のHP情報又は連絡先等) |
|---|---|---|---|---|---|
| 114 | オムロン太陽株式会社 | 別府市 | 特例子会社かつ法第77条第1項の認定を受けた事業主(もにす認定事業主)![]() |
詳細情報 (PDF:111KB) |
D&I推進グループ |
| 117 | 合同会社ロイヤルウオッシュ | 豊後大野市 | 対象障害者の一連の雇用管理に関する援助の業務についての実績を有する法人 | 詳細情報 (PDF:133KB) |
ディーキャリア 大分オフィス |
| ホンダ太陽株式会社 | 速見郡日出町 | 特例子会社かつ法第77条第1項の認定を受けた事業主(もにす認定事業主)![]() |
詳細情報 (PDF:350KB) |
New Businessプロジェクト |
【利用事業主向け資料】
【障害者雇用相談援助事業 利用に関する事前状況把握書(大分労働局)】 (Excel:52KB)
※相談援助事業利用にあたって、自社の取組状況等を整理するためにご利用ください。
● 大分県内を対象とする認定事業者
※令和7年7月末現在
【障害者の一連の雇用管理に関する具体的な経験詳細情報】
| 08 | 【愛知】 | 株式会社ゲオビジネスサポート(PDF:397KB) |
| 09 | 【大阪】 | The Links株式会社 (PDF:95KB) |
| 10 | 【兵庫】 | 株式会社ジルベルト (PDF:139KB) |
| 11 | 【広島】 | エフピコダックス株式会社 (PDF:65KB) |
| 12 | 【福岡】 | 一般社団法人Bridge (PDF:898KB) |
| 15 | 【福岡】 | 株式会社ふくしごと(PDF:878KB) |
| 16 | 【福岡】 | 株式会社トライアルベネフィット (PDF:334KB) |
| 19 | 【宮崎】 | 株式会社ボラシェア (PDF:71KB) |
| 27 | 【東京】 | 株式会社FVP (PDF:77KB) |
| 28 | 【東京】 | パーソルダイバース 株式会社(PDF:177KB) |
| 37 | 【鹿児島】 | 株式会社ラシーネ・ビジネスサポート (PDF:179KB) |
| 38 | 【鹿児島】 | 社会福祉法人清流苑 (PDF:138KB) |
| 44 | 【愛知】 | 一般社団法人日本福祉協議機構 (PDF:144KB) |
| 54 | 【愛知】 | 株式会社 アルファプランニング(PDF:126KB) |
| 57 | 【熊本】 | 特定非営利活動法人在宅就労支援事業団 (PDF:100KB) |
| 60 | 【大阪】 | 障害者ドットコム株式会社 (PDF:96KB) |
| 64 | 【東京】 | デコボコベース株式会社 (PDF:149KB) |
| 72 | 【徳島】 | はーとふる川内株式会社 (PDF:165KB) |
| 79 | 【福岡】 | 株式会社タガイト (PDF:65KB) |
| 82 | 【京都】 | 特定非営利活動法人 障害・高齢者就労支援センター (PDF:201KB) |
| 90 | 【福岡】 | 株式会社Q-CAP (PDF:89KB) |
| 95 | 【大阪】 | 株式会社ディンプル (PDF:89KB) |
| 102 | 【愛知】 | 株式会社 ユナイテッドユニーク (PDF:118KB) |
| 103 | 【滋賀】 | 川相商事株式会社 (PDF:170KB) |
| 104 | 【大阪】 | 株式会社リテラル (PDF:90KB) |
| 106 | 【千葉】 | 株式会社ぐるなびサポートアソシエ (PDF:148KB) |
| 108 | 【岐阜】 | 一般社団法人サステイナブル・サポート (PDF:201KB) |
| 110 | 【千葉】 | 株式会社 BuySell Link (PDF:136KB) |
| 112 | 【静岡】 | 一般社団法人コネクトラボ (PDF:127KB) |
| 114 | 【大分】 | オムロン太陽株式会社 (PDF:111KB) |
| 115 | 【宮城】 | 株式会社manaby (PDF:59KB) |
| 116 | 【徳島】 | 大鵬薬品工業株式会社 (PDF:223KB) |
| 117 | 【大分】 | 合同会社ロイヤルウォッシュ (PDF:133KB) |
この記事に関するお問い合わせ
職業安定部 職業対策課
電話 097-535-2090











