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フォトレポート一覧
令和8年5月
 令和8年5月15日（金） 「令和8年度人材確保対策推進協議会」（医療・福祉分野）を開催しました |
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| 長野労働局職業安定部（部長：大木隆久）では、人材の確保に苦慮している、医療・介護・保育分野での求人充足対策を進めるため、長野県・長野県社会福祉協議会・長野県看護協会・介護労働安定センター長野支部の出席を得て、協議会を開催しました。 特に令和8年度において、労働局と各ハローワークが一丸となって取組む「医療・福祉ささえる求人充足プロジェクト」について説明し、理解と協力をお願いするとともに、各機関と連携して取組む事項の確認を行いました。 |
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| 令和8年5月12日（火） ユースエール認定交付書を交付しました |
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右：株式会社 今井工務店 |
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| 長野労働局（局長 木村 聡）は「ユースエール認定企業」として、令和8年4月15日付けで株式会社 今井工務店を認定し、令和8年5月12日にハローワーク大町で認定通知書交付式を行いました。 「ユースエール認定」とは若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を青少年の雇用の促進等に関する法律（若者雇用促進法）に基づき厚生労働大臣が認定する制度です。 企業の詳細は「若者雇用促進総合サイト」に掲載しています。 |
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令和8年4月
| 令和8年4月10日（金） ユースエール認定交付書を交付しました |
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右：宮下建設株式会社 |
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| 長野労働局（局長 木村 聡）は「ユースエール認定企業」として、令和8年3月12日付けで宮下建設 株式会社を認定し、令和8年4月10日にハローワーク伊那で認定通知書交付式を行いました。 「ユースエール認定」とは若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を青少年の雇用の促進等に関する法律（若者雇用促進法）に基づき厚生労働大臣が認定する制度です。 企業の詳細は「若者雇用促進総合サイト」に掲載しています。 |
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| 令和8年4月7日（火） 介護労働講習個別相談窓口を設置しました |
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| 長野労働局（局長 木村聡）と公益財団法人介護労働安定センター長野支部（内山英樹）は、介護職員実務者研修資格取得を目指す方の支援策として実施している介護労働講習について、求職者に知ってもらうため、今年度初めての取組としてハローワーク長野において、個別相談会を開催することとしました。 介護労働講習を希望している方、興味がある方が安心して申込みができるよう、事前にセンターの職員に分からないこと等を相談できる機会となります。 少子高齢化が進む中、人手不足が深刻な介護業界に、介護労働講習を通じて知識と技術を習得し、意欲のある介護職員を送り込めるよう、引き続き各種施策を進めてまいります。 個別相談会は完全予約制となりますので、日程、申込み詳細については介護労働講習ご案内リーフレットをご覧ください。 |
