ハローワーク川内（川内公共職業安定所）

• 2025年04月30日
  6月のイベントカレンダーを更新しました。NEW
• 2025年04月01日
  4月のイベント情報を追加（更新）しました。
• 2025年04月01日
  5月のイベントカレンダーを更新しました。
• 2025年03月03日
  4月のイベントカレンダーを更新しました。
• 2025年01月31日
  2月、3月のイベントカレンダーを更新しました。

ページの先頭へ戻る

• 薩摩川内市及び周辺の求人情報を、ご希望の条件を選ぶだけで簡単に検索することができます。

• 検索してみる

• ハローワーク川内管内（薩摩川内市）の求人をワンタッチで簡単に検索することができます。

• 当日・前日受理
  フルタイム
• 当日・前日受理
  パート
• フルタイム
  職種不問
• パート
  職種不問
• 製造
• 建設
• 警備・運転
• 医療・介護・保育
• 子育て応援求人
• シニア向け求人

• 求職者マイページを開設すると、更に詳細な条件を設定して検索したり、検索条件を保存したりできます！

• 求職者マイページ開設
  （ハローワークを初めて利用する方）
• 求職者マイページ開設
  （アカウント登録手続済の方）
• 求職者マイページに
  ログイン

ページの先頭へ戻る

• 就職活動のための企業情報の収集にご活用ください。
  内容についてのお問い合わせは、各掲載機関等にお願いいたします。

• ハローワーク川内　管内企業PR動画（YouTube）
• 鹿児島県「北薩地域企業ガイドブック」（鹿児島県HP）
• 「北薩地域企業ガイドブック」の薩摩川内市内の事業所（薩摩川内市HP）

ページの先頭へ戻る

• 雇用保険受給手続きを行う場合は、住所を管轄するハローワークで、求職登録（求職申込み手続き）を一緒に行う必要があります。
  離職されたみなさまへ（令和7年4月1日以降）［PDF形式：2,404KB］
• 事前にスマートフォンなどから、求職者マイページを開設していただくと、スムーズに求職登録を行うことができます。是非ご利用ください！

• 求職者マイページ開設
  （ハローワークを初めて利用する方）

ページの先頭へ戻る

• ハローワーク川内サービスガイド［PDF形式：2,111KB］
  

• 各種サービスのご利用には求職登録が必要です。
  事前にスマートフォンなどから、求職者マイページを開設していただくと、スムーズに求職登録を行うことができます。

• 求職者マイページ開設
  （ハローワークを初めて利用する方）
• 求職者マイページ開設
  （アカウント登録手続済の方）
• 求職者マイページに
  ログイン

• 職業相談や職業紹介、各種セミナーや応募書類の添削、模擬面接など、様々な支援メニューをご用意しています。
  ハローワークの相談支援［厚生労働省ホームページ］

• ハローワークのオンラインサービスのご案内[厚生労働省ホームページ]
• ハローワーク就職支援セミナー「動画配信サービス」(雇用保険受給資格者の方)［PDF形式：335KB］

• 求職者マイページを開設すると、来所しなくても以下のようなサービスがご利用いただけます。
  • 求人の検索条件や気になった求人を保存することができます。
  • ハローワークでご紹介した求人内容や応募履歴を確認することができます。
  • メッセージ機能により、応募した求人の担当者とやり取りができます。ハローワークから求人情報やお知らせをお送りする場合もあります。
  • ハローワークから職業紹介（オンラインハローワーク紹介）を受けることができます。
• オンラインから求職者マイページを開設しただけでは、一部ご利用いただけないサービスがあります。全てのサービスのご利用を希望する場合は、ハローワークへご相談ください。

• 求職者マイページ開設
  （ハローワークを初めて利用する方）
• 求職者マイページ開設
  （アカウント登録手続済の方）
• 求職者マイページに
  ログイン

• ご自宅などから、お持ちのスマートフォン・タブレット・パソコン等を介して、職業相談サービスをご利用いただけます。
• ハローワークの窓口と同じような状況で安心して相談ができますので、是非ご活用ください！
• オンライン職業相談の利用対象者は以下に該当されている方となります。
  ①ハローワークに求職登録をしている方
  ②スマートフォン・タブレット・パソコン等の通信可能なWEBカメラ付き端末を利用できる方
  ③利用規約に同意いただける方
• オンライン職業相談にかかる費用（電気代や通信費等）は利用者のご負担となります。
• オンライン職業相談のお申し込みは、事前に予約受付フォームよりお願いいたします。（詳細はオンライン職業相談のご案内をご覧ください。）

• オンライン職業相談のご案内
• オンライン職業相談を予約する

• 職業訓練についての相談、案内、申込受付を行っています。
  ハロートレーニングリーフレット［PDF形式：351KB］
  
  公共職業訓練（令和6年度　後期日程）［PDF形式：213KB］
  求職者支援訓練［PDF形式：429KB］
  障害をお持ちの方を対象とした職業訓練は　専門支援サービスの欄をご覧ください。
• 職業訓練コースなどの詳細は、鹿児島労働局特設ページをご覧ください！

• 会社説明会開催のご案内［PDF形式：291KB］
• 応募の前に仕事内容や職場環境を直接聞くことができます！（予約制）
  （求職者の皆様へ）会社説明会リーフレット［PDF形式：392KB］
  

ページの先頭へ戻る

• 人材確保でお困りのことはありませんか？人材確保に関するご相談は、いつでもハローワーク川内にお寄せください！
  ハローワークの求人者サービスのご案内[厚生労働省ホームページ]
  事業主の方のための雇用関係助成金[厚生労働省ホームページ]
• 求人者マイページを開設していただくと、24時間求人提出が可能になるなど、採用活動を効率的に進められます！
  求人者マイページのご案内［厚生労働省ホームページ］

• 求人者マイページログイン
  （マイページ開設済）
• 求人者マイページ開設
  （求人提出したことあり）
• 求人者マイページ開設
  （初めての求人提出）

• 「子育て応援求人」を登録しませんか？［PDF形式：67KB］
  

• ミドルシニア世代の人材を活用しませんか［PDF形式：845KB］

• ハローワーク川内（各回1社ずつ）もしくは自社で開催できる説明会です。
• 求人内容や企業の魅力などを参加者に直接PRしたり、求職者の生の声を聞いたりすることができます！
  （事業主の皆様へ）会社説明会リーフレット［PDF形式：736KB］
  

• 福祉（介護、医療、保育）、建設、警備、運輸等の各分野において、求人の充足支援を実施しています。
  人材確保対策［鹿児島労働局］
• あなたの企業の魅力を動画で発信してみませんか？
  「鹿児島労働局企業PR動画YouTubeチャンネル」のご案内
• PR動画のうち、ハローワーク川内管内の企業が作成した分を紹介しています。
  地元企業のPR動画を見てみる

• 高年齢者就業確保措置などの雇用ルールに関するご案内のほか、必要に応じて（独）高齢・障害・求職者雇用支援機構などの専門機関をご紹介しています。
  高年齢者の雇用［厚生労働省ホームページ］

• 障害者を雇用する（検討中含む）事業主を対象に、雇用管理上の配慮などについての助言や、必要に応じて地域障害者職業センターなどの専門機関の紹介、各種助成金の案内などを行っています。また、就職面接会も開催しています。
  障害者雇用に関する相談・支援［厚生労働省ホームページ］

• 外国人を雇用する（検討中含む）事業主を対象に、雇用管理上の配慮などについての助言や、必要に応じて外国人雇用管理アドバイザーなどの専門家 の紹介、各種助成金の案内などを行っています。
  事業主の方へ（外国人雇用対策）［厚生労働省ホームページ］
  外国人雇用はルールを守って適正に（令和6年6月版）［PDF形式：1,558KB］
  

• 新規学卒者向けの求人のご相談、選考や採用等についてのご相談やおおむね35歳未満の方の雇用の支援についてのご相談等を行っています。
  高卒求人採用状況報告書［PDF形式：92KB］

ページの先頭へ戻る

ページの先頭へ戻る

• 雇用失業情勢や業務月報など、ハローワークの統計情報を公開しています。
  各ハローワークの雇用失業情勢
  その他の統計情報等（雇用関係）

ページの先頭へ戻る

• 鹿児島県内の職業訓練や仕事探しに役立つ情報をお届けしています！

• 鹿児島労働局訓練課【公式】

• 人材確保対策（医療・介護・保育・建設・警備・運輸・農林漁業）に関する情報を発信します！

• 鹿児島労働局人材確保対策【公式】

• 正社員雇用の機会に恵まれなかった方に向けて、具体的な支援メニューや就職事例等を発信します！

• 鹿児島労働局 ミドルシニア世代活躍支援【公式】

• 【一般の方】求人票だけでは分からない、企業の魅力を動画でお届けしています！

• 鹿児島労働局企業PR動画YouTubeチャンネル【公式】

• 【学生の方】求人票だけでは分からない、企業の魅力を動画でお届けしています！

• 鹿児島労働局新卒応援・ハロトレ情報YouTubeチャンネル【公式】

ページの先頭へ戻る

ページの先頭へ戻る

ページの先頭へ戻る

ページの先頭へ戻る

ページの先頭へ戻る