■ 雇用保険関係の申請・届出への押印が不要となる手続きの範囲を拡大します！ (663KB; PDFファイル)
 

■ 雇用保険の制度 [厚生労働省ホームページ]

労働者の生活及び雇用の安定と就職の促進のために、失業された方や教育訓練を受けられる方等に対して、失業等給付を支給します。また、失業の予防、雇用状態の是正及び雇用機会の増大、労働者の能力の開発及び向上その他労働者の福祉の増進等をはかるための二事業を行っています。

 

■ 雇用保険手続きのご案内 [ハローワークインターネットサービス]

 

■ 教育訓練給付制度 [ハローワークインターネットサービス]

 

■ 雇用保険関係手続の電子申請

• 雇用保険関係手続の電子申請について（鹿児島労働局） (1264KB; PDFファイル)
• 電子申請、やってみませんか？ (132KB; PDFファイル)
• 2020年4月から特定の法人について電子申請が義務化されます (284KB; PDFファイル)

■ 確認書類の照合省略

事業主等が雇用保険関係の届出を行う場合、一定の要件の下に届出に添付する確認書類の提出を省略できる場合があります。（詳細は確認書類の照合省略に係る申出書参照。）
なお、確認書類の照合省略の承認を受けていても、省略できない添付資料がありますので、照合省略の承認を受けているまたは確認書類の照合省略に係る申出書のご提出を検討されている方は、ご確認ください。

• 省略できない添付資料 (59KB; MS-Wordファイル)

• 事業主用 (26KB; MS-Wordファイル)
• 社会保険労務士用 (24KB; MS-Wordファイル)
• 労働保険事務組合用 (24KB; MS-Wordファイル)

■ 離職月賃金「未計算」に係る確定金額の連絡票 (13KB; MS-Excelファイル)

事業所の住所が鹿児島市及び鹿児島郡であり、離職月等の完全月が「未計算」であった事業主等の方は、未計算の賃金が確定後、連絡票によりお知らせください。

 

■ 令和3年1月1日以降、従業員の方が自営業等を営んでいる場合であっても雇用保険の適用要件を満たしている場合は、自営等の収入額に関係なく「雇用保険被保険者資格取得届の提出が必要になります」 (147KB; PDFファイル)

 

■ 育児休業中（予定）の方・申請手続きを行う事業主等の方へ

• 育児休業等給付についてのパンフレット（令和7年8月1日改定版） (6380KB; PDFファイル)
• 保育所等に入所出来ない場合の育児休業給付金の支給対象期間延長について～2025年4月以後に延長の可能性がある方向けの注意点です～ (456KB; PDFファイル)
• 育児休業給付を受給中に離職した場合の取扱い変更及び通知について (450KB; PDFファイル)
  ※育児休業給付金を受給中の方が、令和7年4月1日以降にやむを得ず離職することとなった場合は、育児休業給付金の申請の際に、申請書の備考欄に離職日を記載した上で、申請書の職場復帰年月日欄に、離職日を便宜的に記載するようお願いします。
  また、離職日の誤り防止のため、可能な限り資格喪失届を育児休業給付金支給申請書より先にご提出ください。
• 育児時短就業給付についてのパンフレット（令和7年8月1日改定版） (2600KB; PDFファイル)
• 転職先の事業所で育児時短就業給付金の支給を再開する場合の留意点をお示しします (167KB; PDFファイル)

■ 複数の事業所で雇用される65歳以上の方

令和4年1月1日より「雇用保険マルチジョブホルダー制度」を新設します [厚生労働省ホームページ]

 

■ 令和4年7月1日から離職後に事業を開始等した方は雇用保険受給期間の特例を申請できます (546KB; PDFファイル)

 

■ 配偶者から暴力を受け、加害配偶者との同居を避けるため転居したことにより離職された方の取扱いについて (523KB; PDFファイル)

 

■ 雇用保険手続きの際には必ずマイナンバーの届出をお願いします (461KB; PDFファイル)

 

■ 令和7年4月以降に教育訓練等を受ける場合、給付制限が解除され、基本手当を受給できます (1038KB; PDFファイル)

 

お知らせ

2025年08月07日	令和7年8月1日以降の雇用保険関係各種リーフレットについて (385KB; PDFファイル)
2025年06月18日	政府職員失業者退職手当の追加給付について（令和7年5月31日時点） (98KB; PDFファイル)
2025年06月06日	育児休業給付を受給中に離職した場合の取扱い変更及び通知について (450KB; PDFファイル)
2025年02月14日	令和7年度の雇用保険料率について (107KB; PDFファイル)
2025年02月07日	2025年4月から「育児時短就業給付金」を創設します (178KB; PDFファイル)
2025年01月21日	出生後休業支援給付金において配偶者の育児休業を要件としない場合の添付書類について (1680KB; PDFファイル)
2025年01月21日	2025年4月から「出生後休業支援給付金」を創設します (350KB; PDFファイル)
2024年12月10日	【事業主の皆さまへ】2025年1月から、「離職票」をマイナポータルで受け取れるようになります！ (503KB; PDFファイル)
2024年12月10日	【被保険者の皆さまへ】2025年1月から、「離職票」をマイナポータルで受け取れるようになります！ (660KB; PDFファイル)
2024年10月01日	令和6年10月から専門実践教育訓練給付金を拡充します (149KB; PDFファイル)
2024年10月01日	令和6年10月から特定一般教育訓練給付金を拡充します (123KB; PDFファイル)
2024年07月04日	2025年4月から育児休業給付金の支給期間延長手続きが変わります (466KB; PDFファイル)
2024年05月17日	ハローワーク就職支援セミナー「動画配信サービス」をご存じですか？ (934KB; PDFファイル)
2023年04月26日	令和6年度の雇用保険料率について (542KB; PDFファイル)
2023年02月14日	令和5年度の雇用保険料率について (316KB; PDFファイル)
2022年04月15日	令和4年度の雇用保険料率について (109KB; PDFファイル)
2019年12月06日	令和2年1月から「雇用保険適用窓口」来所の受付時間が変更になります (122KB; PDFファイル)
2019年06月05日	2020年4月から特定の法人について電子申請が義務化されます (284KB; PDFファイル)