「アルバイトの労働条件を確かめよう！」キャンペーンを実施中です

​～学生アルバイト等のトラブル防止のために～

　鳥取労働局では、県内の大学生等を対象として、特に多くの新入学生がアルバイトを始める4月から7月までの間、自らの労働条件の確認を促すことなどを目的としたキャンペーンを実施しています。
　なお、本キャンペーンは平成27年度から実施しており、本年で11回目となります。
　鳥取労働局長による大学での労働法の出張講義、大学での出張相談会、アルバイトを始める前に知ってほしいポイントをまとめたリーフレットの配布などを実施します。
  1 実施期間 令和7年4月1日から7月31日まで

2 重点的に呼びかける事項
 (1)労働条件の明示
 (2)シフト制労働者の適切な雇用管理
 (3)労働時間の適正な把握
 (4)商品の強制的な購入の抑止とその代金の賃金からの控除の禁止
 (5)労働契約の不履行に対してあらかじめ罰金額を定めることや労働基準法に違反する減給制裁の禁止

3 主な取組内容
 (1) 鳥取労働局長による大学等での労働法の出張講義
 (2) 鳥取労働局による大学等への出張相談の実施
 (3) 大学等でのリーフレットの配布等による周知・啓発
 (4) 都道府県労働局及び労働基準監督署に設置されている総合労働相談コーナーに「若者相談コーナー」を設置し、学生からの相談に重点的に対応
 
別添1 令和7年度「アルバイトの労働条件を確かめよう！」キャンペーンの概要
別添2 学生の皆さんへ 「おかしい」と思ったらまず相談
別添3 事業主のみなさんへ アルバイトの労働条件を確かめよう！