令和5年度から大学生等のインターンシップの取扱いが変わります

令和4年6月、文部科学省・厚生労働省・経済産業省の合意による「インターンシップの推進に当たっての基本的考え方」（3省合意）を改正し、大学生等のキャリア形成支援に係る取組を類型化するとともに、一定の基準を満たしたインターンシップで企業が得た学生情報を、広報活動や採用選考活動に使用できるように見直しました。
　この改正は、令和7年3月に卒業・修了する学生（学部生ならば令和5年度に学部3年生に進学する学生）が、令和5年度に参加するインターンシップから適用されます。
 

※詳細は厚生労働省ホームページ「インターンシップについて」をご参照ください。

●千葉県内の就業体験（インターンシップ）受入登録申し込みは下記をご参照ください。
　就業体験（インターンシップ）事業のご案内