「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律」の一部改正が行われ、令和3年4月1日から、現行の
65歳までの雇用確保（義務）に加えて、70歳までの就業機会の確保が努力義務となりました。

概要についてはこちら（厚生労働省ホームページへ）
 
＊「高年齢者雇用安定法改正の概要」
＊「高年齢者雇用安定法Q＆A（高年齢者就業確保措置関係）