【令和8年9月16日開催】「ハラスメント対策の強化」及び「パートタイム・有期雇用労働者に関するルール改正」説明会を開催します

開催日時：令和8年9月16日（水）14：00～15：30
開催方法：Zoomによるオンライン説明会

※1　オンライン説明会の参加に当たっては、下記1の受付サイトでの事前申込が必要です。
　　　（申込受付期間：令和8年8月10日～9月8日まで）【受付は終了しました】
※2　説明資料は、下記リンクよりダウンロードしてください。

　令和7年6月に労働施策総合推進法及び男女雇用機会均等法が改正され、令和8年10月1日から、事業主に対して「カスタマーハラスメント」及び「求職者等に対するセクシュアルハラスメント」の防止措置が義務付けられます。
　また、パートタイム・有期雇用労働者法に係る施行規則及び「同一労働同一賃金ガイドライン」についても改正が行われ、同日から施行されます。
　これらの法改正の内容について、事業主や担当者の皆様にご理解を深めていただくことを目的として、「Zoom」によるオンライン説明会を開催いたします。
　オンライン説明会の資料は下記リンクからダウンロードして御準備ください。


オンライン説明会資料

• 説明会次第（PDF：136KB）
• カスタマーハラスメント対策の義務化（PDF：2MB）
• 求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策の義務化（PDF：1MB）
• パートタイム・有期雇用労働法のポイント（PDF：3MB）
• 派遣労働者の同一労働同一賃金改正のポイント（PDF：8MB）