- 京都労働局 >
- ニュース＆トピックス >
- トピックス >
- 2026年度
2026年度
-
企業が派遣労働者を「育てて活かす」ためのコンサルティング支援～支援対象企業を募集します～
NEW -
派遣元向け実務に活かす同一労働同一賃金セミナー～指導監督を踏まえた対応のポイントと令和8年10月改正のポイント～
NEW -
9月5日（土）9月6日（日）「京都学び育みマルシェ2026」に「京都労働局ハロトレコーナー」を出展します！
NEW -
令和8年度「第2回企業内人権啓発推進員研修会・京都府企業内人権問題啓発セミナー」を開催します
-
令和8年度 第11回ハロートレーニング（公的職業訓練）ポスターデザインコンテストを開催いたします！
-
7月6日（月）ハローワーク京都七条で「精神・発達障害者しごとサポーター養成講座」を開催いたします。
-
京都ジョブパーク 各ハローワークコーナーの臨時閉庁について（令和8年9月5日（土）閉庁）
-
京都ジョブパーク 各ハローワークコーナーの閉庁時間変更について（令和8年9月4日（金）は17時15分で閉庁）
-
ハローワーク西陣 烏丸御池庁舎の閉庁時間変更について（令和8年9月4日（金）は17時15分で閉庁）
-
就職活動をしている大学生、短期大学生、専門学校生の皆さまへ
-
令和8年度労働保険年度更新手続きについて
-
令和8年6月2日（火）京都労働局で公的機関の職員を対象とした「精神・発達障害者しごとサポーター養成講座」を開催します。
-
令和8年度「企業内人権啓発推進員研修会・京都府企業内人権問題啓発セミナー」を開催します
-
令和8年7月以降、障害者の法定雇用率が引き上げられます（民間企業2.5％⇒2.7％）
-
2026年度
