ユースエールの認定通知書合同交付式を行いました！
■日付：令和8年4月16日（木）
■場所：舞鶴公共職業安定所 会議室
■担当部署：舞鶴公共職業安定所、京都労働局職業安定部訓練課
「有限会社三葉商事」様、「昭電工業株式会社」様、「新和建設株式会社」様のユースエール認定通知書交付式を開催しました。
★ユースエール認定通知書交付式の様子★
(左)有限会社三葉商事 専務取締役 石川 様 （右）渡部京都労働局職業安定部長
●有限会社三葉商事様からのコメント：
若い方の力は組織に必要と実感していたタイミングでハローワークから声を
かけていただいて無事認定を取得することができ、さらに組織力が強まる弾み
になったと感じています。若年者の雇用は地域の活性化につながると捉えて、
これからも若い方の力を活かしていける組織にしていきたいです。
(左)昭電工業株式会社 代表取締役社長 目見田 様 (右)渡部部長
●昭電工業株式会社様からのコメント：
大変名誉な認証をいただき誠にありがとうございます。今後も失敗を恐れず
さまざまなことに積極的に挑戦して参ります。また、若い世代の皆様が安心して
働き、成長できる職場環境づくりに真摯に取り組んでまいります。
(左)新和建設株式会社 代表取締役社長 森下 様 (右)渡部部長
●新和建設株式会社様からのコメント：
20～30年前と比べると時代が変わってきたな、と感じることが多くなりま
したが、これからも会社が生き残っていくためにも、有給休暇を取得しやすく
したり、残業時間の削減に努めたり、色々工夫しながら、少しずつ働きやすい
職場を目指して頑張っていきます。
有限会社三葉商事の取組の詳細についてはこちらをご覧ください。
昭電工業株式会社の取組の詳細についてはこちらをご覧ください。
新和建設株式会社の取組の詳細についてはこちらをご覧ください。
ユースエール認定制度とは、若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を厚生労働大臣が認定する制度です。
ハローワークでの重点的なPR、就職面接会への参加、認定マークの使用、公共調達における加点評価など、様々なメリットがありますので、ぜひ取得をご検討ください。
詳しくはこちらをご覧ください。
