今後、施行される改正法（同一労働同一賃金、パワハラ、女性活躍推進法、育児・介護休業法）の関係資料をご利用ください

　現在、石川労働局で開催される説明会を控えておりますが、厚生労働省ホームページに今後改正する法律（パートタイム・有期雇用労働法、労働施策総合推進法(パワハラ防止対策関係)、女性活躍推進法、育児・介護休業法）の関係資料が掲載されていますので、ご利用ください。
　法律の内容についてのご質問は随時、雇用環境・均等室までお尋ねください。
 
　〇お問合せ先
　石川労働局雇用環境・均等室　TEL 076-265-4429
　金沢市西念3-4金沢駅西合同庁舎6F（金沢西念3－4－1）
　受付時間　8時30分～17時15分（土日・祝日・年末年始を除く）
 
 
　○パートタイム・有期雇用労働法（大企業 令和2年4月1日施行）、改正労働者派遣法（令和2年4月1日施行）について
　『同一労働同一賃金特集ページ』
　 https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000144972.html
 
　○パワーハラスメント防止対策等の法制化について（令和2年6月1日施行）
　『ハラスメント対策特集ページ』
　https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyoukintou/seisaku06/index.html
 
　○一般事業主行動計画策定義務の対象拡大（令和4年4月1日施行）、大企業における情報公表の強化（令和2年6月1日施行）について
　『女性活躍推進法特集ページ』
　https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000091025.html
 
　○子の看護休暇・介護休暇の時間単位での取得について（令和3年1月1日施行）
　『育児・介護休業法について』
　https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000130583.html