「ハラスメント特別相談窓口」開設中!

 厚生労働省では、業務の繁忙、職場外での飲食の機会の増加等によりハラスメントが発生しやすいと考えられる12月を職場のハラスメント撲滅月間と定めています。
 千葉労働局では、この月間を皮切りにハラスメントのない職場づくりを推進するため、令和2年3月まで特別相談窓口を開設しています。

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