新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、「36協定届」や「就業規則の届出」などの届出は、電子申請を利用しましょう！

　36協定の届出等により、3月から4月にかけて労働基準監督署の受付窓口は、来庁者で込み合うことが予想されます。
　新型コロナウイルスの感染拡大を防ぐため、窓口での届出・申請を避け、電子申請を利用することを推奨します。
　電子申請が直ちにできない場合は郵送による届出も可能です。
　（郵送による届出の場合、正副2部の届出とともに切手を貼った返信用封筒の同封をしてください。また、届出が集中しているため返送にお時間をいただきます。）

リーフレット（PDF）

電子申請のパンフレットはこちら
「36協定届」や「就業規則の届出」などの労働基準法上の届出などはすべて電子申請が可能です（PDF）