6月は「外国人労働者問題啓発月間」です

　厚生労働省では、毎年6月を「外国人労働者問題啓発月間」と定めています。
　千葉労働局としては「共生社会は魅力ある職場環境から～外国人雇用はルールを守って適正に～」を標語に、外国人雇用の基本ルールの遵守に関する周知・啓発活動を行います。
　外国人労働者の就労状況は、派遣・請負の就労形態での雇用が多く、雇用が不安定な場合や、労働・社会保険関係法令が遵守されていない事例などが見られます。
　また、新型コロナウイルス感染症の水際対策の緩和により、今後、外国人労働者が一層増加することが見込まれることから、適正な外国人材の受入れ、共生のためのさまざな対策を積極的に実施していきます。


1．令和4年度「外国人労働者問題啓発月間」の取組内容
2．ポスター「外国人労働者問題啓発月間」
3．パンフレット「外国人雇用はルールを守って適正に」
4．パンフレット「外国人労働者の人事・労務支援ツールを作成しました」
5．リーフレット「外国人労働者の職場定着のために助成金を活用しませんか？」
6．リーフレット「外国人を雇用する事業主の皆様へ　不法就労防止にご協力ください。」
7．リーフレット「外国人雇用状況届出はインターネットで、いつでも申請できます！」
8．パンフレット「外国人向けハローワーク利用チェックリスト（やさしい日本語）」