【ハローワーク湯沢】湯沢雄勝地域の障害者雇用の拡大にむけて～地域の経済団体に要請～

　新型コロナウィルス感染症の影響はあるものの、秋田労働局が昨年12 月に発表した「障害者雇用状況」によれば、令和3年6月1日調査時の秋田県の障害者実雇用率は2.21％、湯沢雄勝地域管内は2.38％と、湯沢雄勝地域における実雇用率は秋田県を5年連続で上回っており、地域における障害者雇用の理解は着実に進展してきておりますが、より一層、障害者の活躍の場を増やしていくためには、様々な特性をもつ障害者に対応した受入体制の整備や、障害特性の理解を促す取組みが求められます。
　このたび、湯沢市、羽後町、東成瀬村、秋田県雄勝地域振興局及び湯沢公共職業安定所では、地域の経済団体に対して、一人でも多くの障害者が湯沢雄勝地域に就職及び定着し、安定した就労ができるよう、採用職域の拡大と求人提出について、すべての会員企業への周知、働きかけを行っていただくよう要請します。

　　　　　　　　　　　　　　記

1　日時
①令和4年2月16 日（水）10：00～10：30　②令和4年2月16 日（水）14：00～14：30
③令和4年2月15 日（火）14：00～14：30　④令和4年2月25 日（金）10：00～10：30

2　訪問先
①湯沢商工会議所　②ゆざわ小町商工会
③羽後町商工会　④東成瀬村商工会

3　訪問者
①、②秋田県雄勝地域振興局長、湯沢市福祉事務所長、湯沢公共職業安定所長
③秋田県雄勝地域振興局長、羽後町健康福祉課長、湯沢公共職業安定所長
④秋田県雄勝地域振興局長、東成瀬村民生課長、湯沢公共職業安定所長

4　内容
　当日は、地域の経済団体を訪問して連名の「要請書」を手交し、企業に対する支援策を説明したりすることで、地域における障害者の雇用が拡大されるよう要請します。

5　その他
　取材希望がある場合は事前に担当あて連絡の上、感染防止策を講じた上で取材願います。






報道発表資料（PDF）