監督課
1．関係法令・指針等
●労働基準法について
・「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」について(厚生労働省ホームページ)
・労働基準法全文について(e－GOV法令検索のホームページ)
●36協定で定める時間外労働及び休日労働について留意すべき事項に関する指針（平成30年厚生労働省告示第323号）
●労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドライン(厚生労働省ホームページ)
●会社の分割に伴う労働契約承継法の概要(厚生労働省ホームページ)
・「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」について(厚生労働省ホームページ)
・労働基準法全文について(e－GOV法令検索のホームページ)
●36協定で定める時間外労働及び休日労働について留意すべき事項に関する指針（平成30年厚生労働省告示第323号）
●労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドライン(厚生労働省ホームページ)
●会社の分割に伴う労働契約承継法の概要(厚生労働省ホームページ)
2．労働問題Q&A
3．委託事業の情報
●就業環境整備・改善支援事業(厚生労働省ホームページ)
4．未払賃金の立替払制度
●未払賃金の立替払制度のご案内(厚生労働省ホームページ)
5．報道発表資料
6．労務管理の留意点
●賃金、解雇・退職に関する労働関係法令の概要
・賃金等について
・解雇の禁止について
・解雇の手続きについて
・退職時の証明について
●労働条件に関する裁判例(参照)
・就業規則の不利益変更が無効とされた例
・解雇が無効とされた例
・整理解雇の要件が示された例
・雇止めについて解雇と同様に判断するとされた例
・転籍について労働者の同意が必要であるとされた例
●労働条件に関するその他の裁判例
・退職推奨について
・配置転換について
・在籍出向について
・懲戒処分について
・採用内定取消しについて
・賃金等について
・解雇の禁止について
・解雇の手続きについて
・退職時の証明について
●労働条件に関する裁判例(参照)
・就業規則の不利益変更が無効とされた例
・解雇が無効とされた例
・整理解雇の要件が示された例
・雇止めについて解雇と同様に判断するとされた例
・転籍について労働者の同意が必要であるとされた例
●労働条件に関するその他の裁判例
・退職推奨について
・配置転換について
・在籍出向について
・懲戒処分について
・採用内定取消しについて
7．ダウンロードコーナー
●是正・改善報告書
●労働基準法33条と除雪作業
●様式集(厚生労働省ホームページ)
●モデル就業規則(厚生労働省ホームページ)
●各種パンフレット(厚生労働省ホームページ)
山形労働局 労働基準部 監督課
TEL 023-624-8222
●労働基準法33条と除雪作業
●様式集(厚生労働省ホームページ)
●モデル就業規則(厚生労働省ホームページ)
●各種パンフレット(厚生労働省ホームページ)
この記事に関する問い合わせ先
TEL 023-624-8222
