2015年04月03日 |
建設事業の労働保険料申告に係る労務費率、賃金総額の算定方法などが変わります。 |
2015年04月06日 |
平成27年4月1日から労災保険料率が変わります。 |
年度更新申告書集合受付日程 |
2015年04月14日 |
「戦略産業雇用創造プロジェクト」として山形県の事業が採択されました。 |
2015年04月15日 |
平成26年度の法定労働条件に関する相談及び申告処理状況まとまる |
2015年04月20日 |
全国初!プラチナくるみん認定企業「ホシザキ東北」「山形銀行」を認定!! |
2015年04月23日 |
新規学卒者等の職場定着促進のためのアンケート調査結果 "One's Heart" を掲載しました |
2015年04月24日 |
平成27年3月新規学校卒業者の職業紹介状況(3月末) |
2015年04月30日 |
山形県内の平成26年労働災害発生状況(確定版)まとまる |
2015年05月01日 |
雇用情勢(平成27年3月内容) |
2015年05月12日 |
山形労働局長が、一般社団法人山形県経営者協会に対し、「夏の生活スタイル変革」について要請しました。 |
2015年05月15日 |
卸・小売業に対する監督指導結果を公表(24~26年度) |
2015年05月25日 |
平成27年3月新規学校卒業者の職業紹介状況(4月最終) |
2015年05月26日 |
平成27年度長期求職者等総合支援事業について |
2015年05月28日 |
新規学卒求人早期提出のためのキャンペーンを実施します |
2015年05月29日 |
雇用情勢(平成27年4月内容) |
ハローワークのマッチング機能に関する業務の評価・改善に取り組みます。~目標値を決定し、実績を毎月公表~ |
均等法施行30年 広く周知活動を実施 ~6月は男女雇用機会均等月間です~ |
2015年06月01日 |
6月は「外国人労働者問題啓発月間」です |
2015年06月04日 |
山形労働局長が「マタハラ」禁止についてチラシ配布活動を実施しました~「男女雇用機会均等法」施行30年~ |
2015年06月09日 |
平成26年度男女雇用機会均等法の施行状況について |
2015年06月12日 |
パートタイム労働者の活躍を推進している企業を表彰します! |
2015年06月19日 |
平成28年3月高等学校卒業予定者の求職動向について |
2015年06月25日 |
県下一斉安全パトロールが実施されます。 |
平成26年度の山形県下の個別労働関係の労働相談等の状況 |
2015年06月26日 |
雇用情勢(平成27年5月内容) |
2015年06月30日 |
平成27年度やまがた雇用施策実施方針の策定について |
2015年07月08日 |
「子育てサポート企業」を2社認定! |
2015年07月16日 |
くるみんマークの認定通知書交付式を実施しました! |
2015年07月31日 |
雇用情勢(平成27年6月内容) |
2015年08月03日 |
平成26年度 育児・介護休業法の施行状況について |
2015年08月06日 |
死亡災害が多発しています!!~働くみなさんへ無災害を呼びかけます~ |
2015年08月25日 |
平成28年3月新規学校卒業者の職業紹介状況(7月末) |
2015年08月28日 |
雇用情勢(平成27年7月内容) |
2015年08月31日 |
女性活躍推進法が成立しました!(平成28年4月1日施行) ~労働者数301人以上企業には、行動計画の策定等が義務化~ |
2015年09月07日 |
就職支援セミナーのご案内(平成27年9月~平成28年3月分) |
2015年09月09日 |
職場の健康診断で、働く人の約6割に黄色信号!!~脳・心臓疾患に関係する項目が全国平均を大幅に上回る~ |
2015年09月11日 |
「子育てサポート企業」を2社認定! |
2015年09月15日 |
くるみんマークの認定通知書交付式を実施しました! |
「山形ゼロ災3か月運動・2015」へ参加を! |
2015年09月16日 |
「平成27年度労働経済の分析(労働経済白書)」を公表しました。 |
2015年09月25日 |
平成28年3月新規学校卒業者の職業紹介状況(8月末) |
2015年09月29日 |
長時間労働削減をはじめとする「働き方改革」に向けた取組を要請します~過重労働解消キャンペーン~ |
あなたの会社に毎晩遅くまで働いている方はいませんか?~11月は「過重労働解消キャンペーン」期間です。~ |
2015年10月02日 |
雇用情勢(平成27年8月内容) |
2015年10月07日 |
労働災害防止や安全衛生水準の向上に努めた事業場等を山形労働局長が表彰~10月14日、山形県産業安全衛生大会開催~ |
2015年10月09日 |
「労働保険適用促進強化期間について」 11月1日から11月30日は、労働保険適用促進強化月間です。 |
2015年10月16日 |
改正山形県最低賃金が本日発効!696円に! |
2015年10月19日 |
パートタイム労働個別相談会の開催について |
2015年10月23日 |
「女性活躍加速化助成金」が創設されました! |
2015年10月26日 |
11月は『職業能力開発促進月間』です |
平成28年3月新規学校卒業者の職業紹介状況(9月末) |
2015年10月30日 |
雇用情勢(平成27年9月内容) |
2015年11月06日 |
正社員転換・待遇改善実現キャンペーン第1弾、山形県経営者協会を訪問 |
2015年11月24日 |
建設工事90現場(187事業場)に対して法令違反を指導~監督指導対象の6割で労働安全衛生法違反~ |
「移転費」「広域求職活動費」をご活用ください! |
2015年11月25日 |
平成28年3月新規学校卒業者の職業紹介状況(10月末) |
2015年11月27日 |
雇用情勢(平成27年10月内容) |
平成27年度均等・両立推進企業表彰 女性の活躍推進企業決定 ~12月10日に表彰式を開催します~ |
2015年12月01日 |
雇用環境改善で活用できる助成金のご案内 |
2015年12月04日 |
平成28年4月1日施行の「女性活躍推進法」に基づく取組推進に向けて『女性活躍推進法等説明会』を開催します |
平成27年度第1回山形地方労働審議会の開催について |
2015年12月09日 |
「子育てサポート企業」を4社認定! |
2015年12月10日 |
ストレスチェック制度における労働基準監督署への報告書の提出について |
2015年12月11日 |
若者雇用促進法が10月1日より施行され、若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な中小企業を認定する制度(ユースエール認定企業)が創設されました。 |
2015年12月22日 |
山形労働局と山形県が「山形県雇用対策協定」を締結しました。 |
2015年12月24日 |
平成28年3月新規学校卒業者の職業紹介状況(11月末) |
2015年12月25日 |
山形県特定(産業別)最低賃金が本日改正発効されました。 |
雇用情勢(平成27年11月内容) |
2016年01月05日 |
山形県正社員転換・働き方改革等推進会議が開催されました。 |
2016年01月12日 |
大学生等に対するアルバイトに関する意識等調査結果等について |
2016年01月25日 |
平成28年3月新規学校卒業者の職業就職状況(12月末) |
2016年01月29日 |
雇用情勢(平成27年12月内容) |
2016年02月17日 |
正社員や多様な正社員への転換等の支援を拡充しました。(キャリアアップ助成金) |
2016年02月24日 |
平成28年度「雇用保険料率」を引き下げるための法律案を国会に提出しました |
2016年02月25日 |
平成28年3月新規学校卒業者の職業紹介状況(1月末) |
2016年02月26日 |
平成27年度「過重労働解消キャンペーン」の重点監督の実施結果を公表 ~重点監督を実施した事業場の約7割の80事業場で違法な労働を摘発~ |
2016年02月29日 |
【三年以内既卒者等採用定着奨励金】が創設されました。(奨励金の支給要件にご留意願います。) |
2016年03月01日 |
平成27年度第2回山形地方労働審議会の開催について |
雇用情勢(平成28年1月内容) |
2016年03月09日 |
「子育てサポート企業」を5社認定! |
2016年03月11日 |
青少年の雇用の促進等に関する法律(若者雇用促進法)により、3月1日よりハローワークの学卒求人を提出する事業主は、職場情報提供が義務化されました。 |
2016年03月15日 |
「山形ゼロ災3か月運動・2015」の実施結果がまとまりました。 |
2016年03月18日 |
「アルバイトの労働条件を確かめよう!」キャンペーンが全国で実施されます |
2016年03月22日 |
認定企業の9割が「くるみん」の効果を実感 |
2016年03月25日 |
平成28年3月新規学校卒業者の職業紹介状況(2月末) |
山形県正社員転換・待遇改善実現プランを決定(山形正社員転換・待遇改善実現本部第2回会議) |
2016年03月29日 |
山形労働局に「雇用環境・均等室」を新たに設置します。 |
雇用情勢(平成28年2月内容) |