【労働基準法の一部を改正する法律】について
改正の趣旨・目的
| 1. | 産業・雇用構造の変化に対応して、労働者が主体的に多様な働き方を選択できる可能性を拡大 |
| 2. | 働き方に応じた適正な労働条件を確保 |
改正の主な内容
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有期労働契約の見直し |
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解雇に係る規定の整備 |
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裁量労働制の見直し |
成立までの経緯
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