助成金一覧

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▶ 全ての助成金に共通する要件について


◇人材を確保する(新たな労働者の雇入れなど)
1  就職に困難な要件を持つ方を
 新たに採用する

・60歳以上の高齢者
・障害者
・母子家庭の母
・父子家庭の父
・就職氷河期世代、など
 特定求職者雇用開発助成金
 ・特定就職困難者コース
 ・生涯現役コース
 ・被災者雇用開発コース
 ・発達障害・難治性疾患患者雇用開発コース
 ・就職氷河期世代安定雇用実現コース
 ・生活保護受給者等雇用開発コース
 ・成長分野等人材確保・育成コース
2  試行的な雇い入れや未経験職種
 希望の離職者を採用する
 トライアル雇用助成金
 ・一般トライアルコース
 ・障害者トライアルコース、障害者短時間トライアルコース
3  事業所の設置整備を行い、
 地元の求職者を採用する
 地域雇用開発助成金
 ・地域雇用開発コース
 ・沖縄若年者雇用促進コース
4  事業規模の縮小などで余儀なく
 離職される方の採用や、円滑な
 労働移動を手助けする
 労働移動支援助成金
 ・早期雇入れ支援コース
 ・再就職支援コース
5  中途採用者の雇用管理制度を
 整備し、中途採用の拡大を図る
 中途採用等支援助成金
 ・中途採用拡大コース
 ・UIJターンコース


◇人材を育成する(職務に関連した知識・技能の習得など)
6  労働者に職務に必要な知識や
 技能を習得させる

 令和5年度より新コース追加
 人材開発支援助成金


◇働きやすい職場環境を作る
7  仕事と生活を両立させるための
 制度の導入・実施をする
 両立支援等助成金
 委任状
8  生産性を高めながら労働時間の
 削減等に取り組む
(中小企業や事業主団体)
 働き方改革推進支援助成金
 【注意事項】←必ずお読みください
 ・適用猶予業種等対応コース(厚生労働省)
 ・労働時間短縮・年休促進支援コース(厚生労働省)
 ・勤務間インターバル導入コース(厚生労働省)
 ・労働時間適正管理推進コース(厚生労働省)
 ・団体推進コース(厚生労働省)
9  事業場内で最も低い賃金の
 引き上げと、設備投資を行う
 中小企業や小規模事業主
 中小企業最低賃金引上げ支援対策費補助金
  【注意事項】←必ずお読みください
 ・業務改善助成金(厚生労働省)
 ・業務改善助成金(沖縄労働局)
 [チェックリスト]
 (事業場内最低賃金の確認表)(必要に応じて提出をお願いする資料)
10  従業員の労働環境を整え、
 離職率の改善や生産性の向上を
 目的とした取り組みなどを
 実施した
 人材確保等支援助成金
 ・雇用管理制度助成コース
 ・介護福祉機器助成コース
 ・介護・保育労働者雇用管理制度助成コース
 ・中小企業団体助成コース
 ・人事評価改善等助成コース
 ・設備改善等支援コース
 ・働き方改革支援コース
 ・外国人労働者就労環境整備助成コース
 ・テレワークコース(厚生労働省)


◇働きやすい職場環境を作る(非正規労働者向け)
11  非正規労働者の賃金上昇や社会
 保険の加入、有期契約労働者の
 正社員化等を図る
 キャリアアップ助成金


◇雇用の維持を図る(新型コロナウイルス感染症対応含む)
12  休業・教育訓練・出向により
 労働者の雇用の維持を図る
 雇用調整助成金・緊急雇用安定助成金
13  在籍型の出向や、事業再構築の
 ために新たな人材の円滑な
 受け入れを支援する
 産業雇用安定助成金

その他関連情報

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