雇用環境・均等室からのお知らせ
改正育児・介護休業法等説明会の資料について【令和4年2月2日、4日、8日、9日開催】
説明会の参加に当たっては、お手数ですが、あらかじめダウンロード等してご準備いただきますよう、お願いします。
| 令和3年度改正育児・介護休業法等説明会 | |
|---|---|
| 説明会内容 | 説明会チラシ[PDF:311KB] |
| 説明会資料 （レジュメ） |
レジュメ 全体版（一括印刷用）[PDF:6MB] |
| レジュメ 分割版 01 次第等[PDF:733KB] レジュメ 分割版 02 育児・介護休業法の改正について[PDF:4MB] レジュメ 分割版 03 「くるみん認定」「プラチナくるみん認定」の認定基準の改正について[PDF:639KB] レジュメ 分割版 04 労働施策総合推進法に基づく「パワーハラスメント防止措置」が中小企業にも義務化されます！[PDF:1MB] レジュメ 分割版 05 ハラスメントは許しません！[PDF:113KB]※A3での印刷推奨 |
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| アンケート | 別紙1 アンケート[Word:36KB] 別紙2 アンケート[Word:32KB] |
| 参加者向け | Microsoft Teamsの操作マニュアル[PDF:536] |
以下の資料は説明会時には使用しませんが、業務の参考にご活用ください。
| 参考資料 |
| （改正育児・介護休業法関係） |
| 【参考資料 1】 育児・介護休業法 改正ポイントのご案内（令和3年11月末現在）[PDF:321KB] |
| 【参考資料 2】 育児・介護休業法等に関する規則の規定例（令和4年4月1日、10月1日版）[PDF:10MB] |
| 【参考資料 3】 「令和4年10月から育児休業給付制度が変わります～育児休業の分割取得、産後パパ育休に対応した育児休業給付が受けられます～」 [PDF:190KB] |
| （くるみん認定等関係） |
| 【参考資料 4】 くるみん、プラチナくるみん認定改正リーフレット[PDF:494KB] |
| 【参考資料 5】 男性の育児休業取得率に係る経過措置について[PDF:285KB] |
| 【参考資料 6】 プラチナくるみん取消の運用について[PDF:337KB] |
| （女性活躍推進法関係） |
| 【参考資料 7】行動計画かんたん策定ガイド！～令和4年4月1日義務化対応版～ [PDF:234KB] |
| （その他） |
| 【参考資料 8】未払賃金が請求できる期間などが延長されています[PDF:745KB] |
| 【参考資料 9】愛媛県で適用する最低賃金一覧[PDF:143KB] |
【この記事に関するお問い合わせ先】
愛媛労働局 雇用環境・均等室
〒790-8538 松山市若草町4-3 松山若草合同庁舎6階
電話：089-935-5222
