12月はハラスメント撲滅月間です!

 厚生労働省では、ハラスメントのない社会の実現に向けて、年末に向けて業務の繁忙等により、ハラスメントが発生しやすいと考えられる12月を「職場のハラスメント撲滅月間」と定め、職場におけるハラスメント防止の必要性及び関係法令の内容への理解を深め、関係法令に沿った雇用管理上の措置義務及び望ましい取組の促進を図るための周知広報を集中的に実施しています。
 本年度の広報・啓発活動の一環として、令和6年12月10日(火)に、「職場におけるハラスメント対策シンポジウム」をオンラインで開催します。

職場におけるハラスメント対策シンポジウム(オンラインLIVE配信)のご案内

 令和6年12月10日(火)13:30~15:15(13:00オンライン画面スタート)
   主 催: 厚生労働省
 会 場: オンライン
 参加費: 無料
 内 容: ・基調講演「カスタマーハラスメント対策の現状について」
       講師:原 昌登 教授(成蹊大学法学部)
      ・パネルディスカッション「企業のカスタマーハラスメント対策の取組事例」

   ※シンポジウムの参加申し込みは、下記サイトフォームからお申込みください。
  https://www.no-harassment.mhlw.go.jp/symposium(あかるい職場応援団)

ハラスメント対策リーフレット

● 職場のハラスメント対策リーフレット [PDF形式:542KB] 
● カスタマーハラスメント対策リーフレット [PDF形式:501KB] 
● 就活ハラスメント対策リーフレット [PDF形式:463KB]

このページの記事に関するお問い合わせ

愛媛労働局 雇用環境・均等室
 〒790‐8538 松山市若草町4‐3 松山若草合同庁舎6階
 電話:089‐935-5222

その他関連情報

情報配信サービス

〒790-8538 松山市若草町4-3 松山若草合同庁舎5階、6階

Copyright(c)2000-2011 Ehime Labor Bureau.All rights reserved.