信州の働き方改革(魅力ある職場づくり)

1.「働き方改革」取組む企業への支援

 ● 働き方改革を進める企業を支援する助成金のご案内
 ● 助成金や相談窓口のご案内(印刷用A3版) [ PDF - 829KB ]
 

 公的支援・相談窓口(無料) ~お気軽にご相談ください~

  複数回の訪問支援・オンライン相談・数ヶ月のコンサルティングなど、充実の内容です  
長野働き方改革推進支援センター 0120-088-703

チラシ・申込票はこちら
 中小企業事業主の取り組みを支援するため、「同一労働同一賃金」への対応や国の助成金の活用等について、専門家による相談対応、訪問コンサルティング、セミナー等をワンストップ・無料で行います。
働き方・休み方改善コンサルタント 雇用環境・均等室
026-223-0551
 「ワーク・ライフ・バランス」の実現に取り組む企業に、個別訪問によるアドバイスや資料提供、研修等の支援を行います。
長野県よろず支援拠点 長野県産業振興機構
026-227-5875
 経営上のあらゆる課題について、中小企業診断士などの専門家が相談に応じます。
生産性向上人材育成支援センター ポリテクセンター長野
026-243-1290
 生産管理、品質管理、原価管理、物流、IoT、マーケティング等に関する知識・スキルを習得する生産性向上支援訓練を実施しています。
選ばれる職場づくり推進事業 長野県事業 受託者:
イーキュア
0120-640-234
 専門的な知識を持つアドバイザーがテレワーク導入ノウハウの普及や関連機器等のツール、補助金の紹介等を行います。
テレワーク相談センター 0120-861-009  在宅勤務等テレワーク導入についての疑問や助成金申請手続き、企業への訪問相談も行っています。
 
テレワーク導入特設コーナー(長野労働局)
同一労働同一賃金特集ページ(厚生労働省)
 

2.ベストプラクティス企業やリーディングカンパニーへの表敬訪問

●ベストプラクティス企業
 「地域の中で長時間労働削減に向けて積極的に取組む企業」として、11月の「過重労働解消キャンペーン」で長野労働局長が訪問しました。

●リーディングカンパニー
 「地域の中で働き方改革に積極的に取組む企業」として長野労働局の幹部が訪問しました。    
「働き方改革」リーディングカンパニー取組事例集(H27年度~H29年度) [ PDF - 12MB ]

 
ながのけん社員応援企業のさいと   長野県内の子育て応援宣言登録企業や「職場いきいきアドバンスカンパニー」認証企業を検索できます。(長野県運営サイト)
 
 (全国)職場情報総合サイト しょくばらぼ
 

 
県内認定企業   くるみん   えるぼし   ユースエール   もにす
         
 

3.信州の取組事例

年次有給休暇の取得促進   時間外労働の削減   育児休業などの取得促進
年次有給休暇の取得促進   時間外労働の削減   育児休業などの取得促進
(H28・29)   (H28・29)   (H28・29)
 
(助成金を活用した取りくみなど) キラリと光る 信州のコンサルタント訪問企業の好事例集 
 
 
全国の事例はこちら CASE STUDY 中小企業の取り組み事例  CASE STUDY 中小企業の取り組み事例
 
(参考)長野オリジナル事例集   「輝き」長野県の企業で活躍する女性の事例集(H26)[ PDF - 6MB ]
       
    くるみんマーク認定企業事例集「子育てしやすい企業」全40社(H25) [ PDF - 13MB ] 
    追補版(H26) [ PDF - 2MB ]
       
(長野県)   できる仕事からはじめてみる テレワーク(R3)

 

4.「働き方改革」関連リンク集

働き方改革特設サイト(厚生労働省)   働き方・休み方改善ポータルサイト
働き方改革特設サイト(厚生労働省)
働き方改革に関する厚生労働省総合サイトです。中小企業の取組事例集も掲載。
  働き方・休み方改善ポータルサイト
働き方・休み方の診断をしたり、他社の取組事例などを確認できます。
     
多様な働き方の実現応援サイト   女性の活躍・両立支援総合サイト

正社員転換、人材育成、処遇改善など、非正規雇用労働者関連の企業事例紹介。
 
女性の活躍推進や仕事と家庭の両立支援に関する企業のデータを見ることができます。
     
テレワーク総合ポータルサイト   確かめよう、労働条件!
 
 

労働時間等の設定の改善

年次有給休暇・特別な休暇(厚生労働省ホームページ) 
年次有給休暇管理シート[ Excel - 1MB ]
勤務間インターバル制度(働き方・休み方改善ポータルサイト)

 

5.長野県就業促進・働き方改革戦略会議

 働き方改革及び女性の活躍を推進する「長野県働き方改革・女性活躍推進会議」の理念を継承し、働き方改革を推進する上での、県内の産業を担う人材の就業促進等についても検討を広げるため、同会議を発展させる形で、新たに設置されたものです。
  今後、全体会議をはじめ、幹事会、産業分野別会議及び地域別会議などにおいて、協議を進めることとしています。
 
オール信州で働き方改革に取り組みましょう(リーフレット)
長野県就業促進・働き方改革戦略会議において「基本方針」及び「アクションプラン」を策定しました(令和2年3月16日)
  経済団体、労働団体、長野県等で構成する「長野県就業促進・働き方改革戦略会議」では、就業促進と働き方改革を進めるための対策を検討してきました。
  「長野県就業促進・働き方改革基本方針」 概要版 ・ 詳細版
  「長野県就業促進・働き方改革アクションプラン 8つの主要プロジェクト」
  「長野県就業促進・働き方改革アクションプラン」 概要版 ・ 詳細版
第4回  (令和元年10月8日開催)
令和元年信州「働き方改革」共同宣言を行いました(令和元年5月24日)
        共同宣言ポスターを作成しました!
「当面の取組方針」を策定(平成31年3月22日)
第3回  (平成31年 2月 7日開催)
第2回  (平成30年10月23日開催)
第1回  (平成30年 4月19日開催)
    

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 働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律(平成30年法律第71号)が2018年7月に公布され、2019年4月以降、段階的に施行されました。
  「働き方改革関連法の施行日及び概要」
  「働き方改革」の実現に向けて(厚生労働省)

県内の経済団体、労働団体等に対する要請(働き方改革推進本部)

  令和元年7月5日、7月8日要請   平成30年7月4日、7月5日要請
  平成29年6月21日、6月23日要請   平成28年6月21日、6月22日要請
  平成27年5月11日~5月20日要請   平成27年3月10日、3月17日要請


 

【お問い合わせ先】

ベストプラクティス企業訪問について  監督課 TEL026-223-0553
その他のことについて           雇用環境・均等室 TEL026-223-0551

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