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事業主の方へ

令和3年4月1日から常時雇用する労働者数が301人以上の企業において正規雇用労働者の中途採用比率の公表が義務化されます
高年齢者・障害者雇用状況報告の報告期限延長のお知らせ
電子申請アドバイザーを派遣しています。
平成30年10月1日から雇用保険電子申請の事務処理を「滋賀労働局雇用保険電子申請事務センター」で行います。
平成27年4月1日から「労災保険料率」「労務費率」等が改正されました。   
事業主の方のための雇用関係助成金のご案内
障害者雇用に係る税制上の優遇措置について
外国人技能実習生を雇用している事業主の皆さまへ
中小企業を経営されている皆さまへ【本省HP】
働き方・休み方改善コンサルタントによる無料コンサルティングのご案内(185KB; PDFファイル) 
労災保険から年金を受給されている皆さまへ
労災保険年金・特別遺族年金の定期報告書の提出期限延長のお知らせ
雇用保険の手続きはきちんとなされていますか【本省HP】
男女均等、セクハラ、妊娠中の母性健康管理、ポジティブ・アクション等についてはこちら
育児・介護休業等についてはこちら
次世代育成支援対策推進法、一般事業主行動計画、くるみん認定等についてはこちら
パートタイム労働法についてはこちら 
外国人雇用状況の届出はお済ですか?【本省HP】

 

お知らせ

 

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