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雇用対策関係(障害者・高年齢者・外国人・在籍型出向支援等)
障害者・高年齢者・外国人・在籍型出向等の就職支援・雇用対策等に関する情報をお知らせします。
新型コロナウイルス感染症に伴う経済上の理由により事業活動の一時的な縮小を
余儀なくされる企業が増加する中で、一時的に雇用過剰となった企業と人手不足が
生じている企業との間で、在籍型出向により労働者の雇用を維持する事業主を支援
しています。
高年齢者に関する就職支援・各種制度等について
外国人雇用に関するお知らせ
外国人に関する就職支援・各種制度等について
外国人雇用状況の届出について
在籍型出向支援に関するお知らせ
新型コロナウイルス感染症に伴う経済上の理由により事業活動の一時的な縮小を
余儀なくされる企業が増加する中で、一時的に雇用過剰となった企業と人手不足が
生じている企業との間で、在籍型出向により労働者の雇用を維持する事業主を支援
しています。
- ●在籍型出向等支援事業について(厚生労働省HPへ)
- 新型コロナウイルス感染症の影響を受け、事業の一時的な縮小などを行う企業が、人手不足などの企業との間で「在籍型出向」を活用して従業員の雇用維持を図る取り組みを支援します。
- ●出向マッチング支援について(公益財団法人産業雇用安定センター)
- 雇用過剰の企業(送出企業)と人手不足の企業(受入企業)における人材ニーズに関する情報の収集に努め、送出企業と受入企業間の在籍型出向のマッチングを行います。
- ●産業雇用安定助成金について(厚生労働省HPへ)
- 新型コロナウイルス感染症の影響により事業活動の一時的な縮小を余儀なくされた事業主が、在籍型出向により労働者の雇用を維持する場合、出向元と出向先の双方の事業主に対して、その出向に要した賃金や経費の一部を助成します。
問い合わせ
この記事に関するお問い合わせ先
青森労働局 職業安定部 職業対策課
- 電話
- 017-721-2003