「高年齢労働者の安全と健康確保のためのガイドライン」（通称：エイジフレンドリーガイドライン）の策定について(令和2年3月16日)

　令和元年6月に閣議決定された「経済財政運営と改革の基本方針2019」において、「サービス業で増加している高齢者の労働災害を防止するための取組を推進する」ことが盛り込まれたことから、厚生労働省においては、高年齢労働者の労働災害防止を目的として、「人生100年時代に向けた高年齢労働者の安全と健康に関する有識者会議」（以下「有識者会議」という。）を開催し、就業状況、労働災害発生状況、健康・体力の状況に関する調査分析を実施するとともに、事業者及び労働者に求められる事項や国、関係団体等による支援について検討を行いました。
　この検討の結果、令和2年1月17日に公表された有識者会議の報告書を踏まえ、厚生労働省では、令和2年3月16日に、「高年齢労働者の安全と健康確保のためのガイドライン」（通称：エイジフレンドリーガイドライン）を策定し、事業者及び労働者に求められる事項等をとりまとめました。
 
　詳細は、以下の記事、文書、リーフレット等を御覧ください。
 
　厚生労働省プレスリリース「高年齢労働者の安全と健康確保のためのガイドライン」(エイジフレンドリーガイドライン)を公表します（令和2年3月16日）（PDF、497KB）
 
　厚生労働省通知（令和2年3月16日基安発0316第2号「高年齢労働者の安全と健康確保のためのガイドライン」の策定について（一部抜粋）（PDF、16KB）
 
　高年齢労働者の安全と健康確保のためのガイドライン（エイジフレンドリーガイドライン）（PDF、37KB）
 
　ガイドライン別紙（事業場における安全衛生管理の基本的体制及び具体的取組）（PDF、263KB）
 
　ガイドライン別添1（エイジアクション100 高年齢労働者の安全と健康確保のためのチェックリスト）（PDF、261KB）
 
　ガイドライン別添2（転倒等リスク評価セルフチェック票）（PDF、485KB）
 
　エイジフレンドリーガイドラインリーフレット（概要版）（PDF、1,271KB）
 
　エイジフレンドリーガイドラインリーフレット（コンパクト版）（PDF、1,519KB）
 
　「エイジフレンドリー補助金」のご案内リーフレット（PDF、681KB）