東京働き方改革推進支援センターは、東京都内の中小企業事業主・人事労務担当者を対象とした「ハラスメント対策セミナー」を開催します。
本セミナーでは、東京労働局の担当職員が10月施行の法改正のポイントについて解説するとともに、同センターの社会保険労務士が、事例を交えた具体的なハラスメント対策について紹介します。
職場環境の改善や人材定着につながる実践的なヒントが得られる内容となっています。
セミナー終了後は、希望者を対象に社会保険労務士による個別相談会を実施します。

■主催：厚生労働省委託事業　東京働き方改革推進支援センター
　　　　　（受託：全国社会保険労務士会連合会）
■協力：東京労働局　雇用環境・均等部 企画課
■日時：令和8年8月27日（木）13:30～15:00
　　　　　※セミナー終了後、希望者を対象に個別相談会を実施します。
■会場：九段第3合同庁舎（千代田区九段南1－2－1）
　　　　 11階　共用会議室3－1
　　　　※東京労働局が入っている庁舎の11階です。
■対象：東京都内事業所の中小企業事業主、人事労務担当者
■定員：50名（先着順）
　　　　※各社2名まで参加可能です。
■参加費：無料
■内容：①10月施行の改正ポイント（東京労働局）
　　　　②ハラスメント対策について
　　　　　・ハラスメントの定義と種類
　　　　　・パワハラと指導の境界線
　　　　　・身近に潜む「○○ハラ」を事例で考える
　　　　　・心理的安全性の高い職場環境

■申込方法：センターHPの専用申込フォームからお申込みください。
【東京働き方改革推進支援センターHP】
https://hatarakikatakaikaku.mhlw.go.jp/consultation/tokyo/

■問い合わせ先
東京働き方改革推進支援センター
TEL：0120－232－865（平日9：00～17：00）
MAIL：tokyo@workstylereform.net
※労務管理全般のご相談も随時お受けしております。

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