新潟労働局他、全国の労働局では、大学生・専門学校生等の学生を対象として、「学生アルバイトの労働条件を確かめよう！」キャンペーンを実施しています。キャンペーン期間中には、リーフレットの配布、総合労働相談コーナーへの「若者相談コーナー」の設置等、学生アルバイトの労働条件確保に向けた取組を行っています。また、大学等の依頼により、学生を対象とした出張相談を実施します。

　　○実施期間 　平成30年4月1日から7月31日まで

　　○重点事項
　　　①アルバイトを雇うとき、書面による労働条件の明示が必要です。
　　　②学業とアルバイトが両立できるような勤務時間のシフトを適切に設定してください。
　　　③アルバイトも労働時間を適正に把握する必要があります。
　　　④アルバイトに、商品を強制的に購入させることはできません。また、一方的にその代金を賃金
　　　　から控除することはできません。
　　　⑤アルバイトの遅刻や欠勤等に対して、あらかじめ損害賠償額等を定めることや労働基準法に
　　　　違反する減給制裁をすることはできません。

　　○リーフレット

　　　　・仕事（アルバイト）のトラブル こんなことで困っていませんか？

　　　　・学生の皆さんへ アルバイトをする前に知っておきたい7つのポイント