女性活躍推進法に基づく
「えるぼしプラス」企業を認定！
学術研究、専門・技術サービス業で
全国初！！

　島根労働局（局長中村昭彦（なかむら　あきひこ））では、株式会社新興建設コンサルタントを女性活躍推進法に基づく「えるぼしプラス2つ星（2段階目）」企業として認定しました。
「えるぼし」認定は、えるぼし認定企業がさらに女性の活躍推進に取り組み、その取り組み状況が優良と認められた場合に厚生労働大臣の認定を受けることができる制度です。また、令和8 年4月から、職場における女性の健康支援に取り組む優良な企業を認定する制度として、「えるぼしプラス」「プラチナえるぼしプラス」認定が創設されました。（資料2参照）
学術研究、専門・技術サービス業において、全国初の認定となります。
なお、株式会社新興建設コンサルタントは令和7年に「くるみん」認定を受けています。
島根労働局（局長中村昭彦（なかむら　あきひこ））では、以下のとおり「認定通知書」の交付式を行います。

《えるぼしプラス認定企業》
　
株式会社新興建設コンサルタント

《認定通知書交付式》
1 日時令和8年10 月20 日（火）午後1時30 分～
2 会場島根労働局共用4会議室
（松江市向島町134-10 松江地方合同庁舎5階)
島根労働局長より株式会社新興建設コンサルタントへ認定通知書の交付を行います。

※当日現地での取材が可能です。取材を希望される報道機関の皆様におかれましては、 10月16日（金）15時までに島根労働局雇用環境・均等室の岩谷あてにご連絡ください。

女性活躍推進法に基づく「えるぼしプラス（2つ星）」企業を認定【株式会社新興建設コンサルタント】