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もにす認定通知書交付式を開催しました!
令和8年7月16日に、多治見市合同庁舎において「株式会社日東製陶所(多治見市)」のもにす認定通知書交付式を開催しました。
(前列左から 岐阜労働局 原田局長/株式会社日東製陶所 若尾社長、日比野係長/多治見市 髙木市長、
後列左から岐阜労働局 田口職業対策課長 岡田職業安定部長/ハローワーク多治見 西村所長)

(前列左から 岐阜労働局 原田局長/株式会社日東製陶所 若尾社長、日比野係長/多治見市 髙木市長)
株式会社日東製陶所はタイルの製造販売会社です。日常的に障がい者支援が出来るように支援担当者を配置しています。また、昇級に関する評価基準を明示し、面談の際に目標設定を行いモチベーション維持に繋げています。
*「もにす認定制度」とは、「障害者の雇用の促進等に関する法律」に基づき、障害者雇用の促進および雇用の安定に関する取組の実施状況などが優良な中小事業主を厚生労働大臣が認定する制度で、2020年の4月から実施しています。
この認定制度により、認定企業が障害者雇用における身近なロールモデルとして認知されることで、地域における障害者雇用の取組の一層の推進が期待されます。
くわしくはこちらから。
(前列左から 岐阜労働局 原田局長/株式会社日東製陶所 若尾社長、日比野係長/多治見市 髙木市長、
後列左から岐阜労働局 田口職業対策課長 岡田職業安定部長/ハローワーク多治見 西村所長)

(前列左から 岐阜労働局 原田局長/株式会社日東製陶所 若尾社長、日比野係長/多治見市 髙木市長)
株式会社日東製陶所はタイルの製造販売会社です。日常的に障がい者支援が出来るように支援担当者を配置しています。また、昇級に関する評価基準を明示し、面談の際に目標設定を行いモチベーション維持に繋げています。
*「もにす認定制度」とは、「障害者の雇用の促進等に関する法律」に基づき、障害者雇用の促進および雇用の安定に関する取組の実施状況などが優良な中小事業主を厚生労働大臣が認定する制度で、2020年の4月から実施しています。
この認定制度により、認定企業が障害者雇用における身近なロールモデルとして認知されることで、地域における障害者雇用の取組の一層の推進が期待されます。
くわしくはこちらから。







