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令和2年6月1日施行：パワーハラスメント防止措置が事業主の義務になりました。
| パンフレット 職場における ・パワーハラスメント対策・セクシュアルハラスメント対策 ・妊娠・出産・育児休業等に関するハラスメント対策は事業主の義務です！ |
PDF （厚生労働省HP） |
| リーフレット（詳細版） 2020年（令和2年）6月1日より職場におけるハラスメント防止対策が 強化されました！ |
PDF （厚生労働省HP） |
| リーフレット（簡易版） 2020年（令和2年）6月1日から職場におけるハラスメント防止対策が 強化されました！ |
PDF （厚生労働省HP） |
| ハラスメント防止措置等の周知例1 文字のみ （パンフレット詳細版に掲載） |
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| ハラスメント防止措置等の周知例2 文字のみ （ハラスメントごとまとめ版） |
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| ハラスメント防止措置等の周知例3 イラスト入りポスター |
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