障害に関係なく、希望や能力に応じて、誰もが職業を通じた社会参加のできる 「 共生社会 」 実現の理念の下、
全ての事業主に、法定雇用率以上の割合で障害者を雇用する義務があります。
この法定雇用率の引上げと、障害者雇用の支援策の強化についてお知らせいたします。


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障害者雇用に関することは以下をご覧ください。

障害者雇用対策　　（ 厚生労働省ホームページ ）
 

【 この記事に関するお問い合わせ先  】

山形労働局 職業対策課　（ 023-626-6101 ） へご連絡ください。

 

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