障害者求人の申込みについて
障害者求人のお申し込みは、基本的には一般求人の申込み方法と同じです。
※一般求人の申込みについては「一般求人の申込みについて」をご覧ください。
また、求人者マイページは、一般求人と共通となります。
※障害者求人に関するお問い合わせは、
歌舞伎町庁舎4階 専門援助第二部門宛てにお願いいたします。
電話:03-3200-8609 部門コード41#
月~金(年末年始、祝日除く)8:30~17:15
※障害者学卒求人(高卒求人、大卒求人)に関するお問い合わせは、
東京新卒応援ハローワーク宛てにお願いいたします。
電話:03-5339-8609
月~金(年末年始、祝日除く)10:00~18:00
★障害者求人の申込み方法
1. インターネットから求人申込み
ハローワーク専用ページ「ハローワークインターネットサービス」からお申し込みできます。
「求人者マイページ」の開設手続きを行い、求人情報の仮登録をしていただきます。
登録いただいた内容はハローワークで確認後、公開いたします。
*求人区分「区分1」で □ 障害者(任意) に✓してください。
*障害者トライアル雇用や非公開求人をご希望の場合は、お問い合わせください。
*以前ハローワークで求人申し込みをしたことがある場合、事業所登録は不要です。
不明な場合はお問い合わせください。
*マイページの利用方法は、「求人者マイページ 利用者マニュアル」を参照してください。
2. 窓口にて求人申し込み
求人申込書等に記入いただくか、インターネットで仮登録したうえで、歌舞伎町庁舎4階専門援助第二部門宛てご来所ください。
★障害者求人の記入事項について
【職種】
職種の前に(障)と記入してください。 例:(障)一般事務
【就業場所の設備状況】
「求人に関する特記事項」欄に以下の内容を記入してください。
①企業在籍型ジョブコーチ(有・無)
②エレベーター(有・無)
③出入口ドア(自動・開き戸・引き戸)
④出入口段差(無・有●cm)
⑤階段手すり(両側・片側・無)
⑥トイレ(オストメイト対応・車いす対応・洋式)
⑦建物内の車いす移動(可・不可)
⑧点字設備(有・無)
⑨休憩室(有・無)
【合理的配慮の提供】
定型文として、以下の文言をハローワークで表記いたします。
*必要な合理的配慮についてはお申し出ください *業務遂行上の配慮事項の確認のため、障害の状況(障害種別や程度)や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください |
なお、「障害者手帳の写し」等を一律に必要書類として設定することはできません。
→詳細はこちら