公正な採用選考のお願い

 

※詳しくは、大阪労働局のHPをご覧ください。

 

 

選考時における面接とは

 

  採用選考試験のなかで、面接は

  ○テストや資料にあらわれたデータの総合的評価

  ○お互いの情報交換

  ○適性・能力の判定

  という目的を持ち、最も重要な位置を占めています。

 

 

就職差別につながる恐れのある質問事項

 

  就職差別につながる恐れのある質問事項とは

  ○本籍や生い立ち、生まれ育った所

  ○住居とその環境

  ○家族構成や家族の学歴・職業・地位・収入

  ○家族の資産

  ○思想・生活信条・宗教、尊敬する人物など

  ○支持政党・加入団体

  ○男女雇用機会均等法に抵触する質問
  などがあります。

  これらの事柄は、「聞かない」「書かせない」「調べない」ようお願いします。

 

 

ハローワーク阿倍野

〒545-0004 大阪市阿倍野区文の里1-4-2

TEL : 06-4399-6007

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